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1月19日,攀鋼釩召開三屆一次職代會、第三次工代會暨2016年度先進表彰大會,貫徹落實攀鋼2017年度實現(xiàn)扭虧為盈各項工作部署,并號召全體干部職工緊扣全年生產(chǎn)經(jīng)營目標,用顛覆性思維、超常規(guī)手段,確保全年目標實現(xiàn)。 Xw#yJmu
2016年,攀鋼釩積極應(yīng)對嚴峻的經(jīng)營形勢,按照生產(chǎn)經(jīng)營和改革“兩手抓”、“兩促進”的總體要求,全體干部職工群策群力,攻堅克難,完成了攀鋼下達的控虧目標,開創(chuàng)了實現(xiàn)扭虧為盈的新局面。 KL*J$De}
2017年攀鋼要實現(xiàn)扭虧為盈,作為攀鋼“長子”,攀鋼釩要承擔更多的任務(wù)和責任,全年要實現(xiàn)盈利的目標任務(wù)艱巨,壓力前所未有。攀鋼釩將以兩級集團公司決策部署為行動指南,堅持保命經(jīng)營主基調(diào),切實落實獨立經(jīng)營主體責任,以“五大行動”為統(tǒng)領(lǐng),持續(xù)提升“兩個能力”,為攀鋼發(fā)展提供強力支撐;貫徹落實“三個不容妥協(xié)”經(jīng)營理念,加快落實重大經(jīng)營戰(zhàn)略調(diào)整,確保2017年各項奮斗目標實現(xiàn)。 [|<6u$V
攀鋼釩將以“思想解放、觀念轉(zhuǎn)變”為引領(lǐng),立即行動起來,用指標優(yōu)化和經(jīng)營績效作為思想解放的評判標準,產(chǎn)供銷指標再提升一步、財務(wù)指標再提升一步;以攀鋼安排部署為指導(dǎo),立即行動起來,持續(xù)深度調(diào)整銷售戰(zhàn)略,整治虧損企業(yè)和虧損線,推進科技創(chuàng)新,創(chuàng)新績效考核機制,提升企業(yè)運營能力;著眼公司長遠發(fā)展,立即行動起來,持續(xù)提升設(shè)備保障能力,盡快實現(xiàn)鋼產(chǎn)量規(guī)模目標;以未來發(fā)展目標為導(dǎo)向,立即行動起來,加強品牌建設(shè),加快推進高爐渣提鈦產(chǎn)業(yè)化示范線建設(shè),在打造優(yōu)勢品牌、示范產(chǎn)線上取得新突破,為發(fā)展提供新動力;扛起經(jīng)營主體責任,立即行動起來,使經(jīng)營績效再提升一步,推動全年奮斗目標實現(xiàn)。 daW
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