
論壇文集
小河嘴煤礦機關(guān)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)授課到基層
小河嘴煤礦機關(guān)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)授課到基層 今年初,川煤集團達竹煤電公司小河嘴煤礦黨委出臺了機關(guān)干部下基層授課制度,要求機關(guān)部門科級干部(含礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員)每月到基層區(qū)隊的班前會或?qū)W習(xí)會上授課1次,授課人員授 .. |
煤炭鐵路運輸價格的“春天”就要來了嗎?
煤炭鐵路運輸價格的“春天”就要來了嗎? 據(jù)中國鐵路總公司消息,中鐵總近期提出“推動鐵路向現(xiàn)代物流企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展”,賦予各路局在價格、線路和車皮安排上更大的自主權(quán),跨路局的項目可有15%的價格下浮自主權(quán),15 .. |
好形式要常做常新
好形式要常做常新 今年初,某企業(yè)推行了班后安全工程質(zhì)量驗收制度,初期上下重視,現(xiàn)場推行非常有力,有效管控了現(xiàn)場安全,促進了班組各崗位安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實。推行5個多月來,筆者卻發(fā)現(xiàn),該制度推行漸成弱 .. |
班組安全要“五多”兼顧
班組安全要“五多”兼顧 班組是企業(yè)基層生產(chǎn)單元,也是加強企業(yè)管理、搞好安全生產(chǎn)、減少傷亡和各類災(zāi)害事故的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。要搞好班組安全,筆者認為,必須以安全生產(chǎn)為主線,以人、物、環(huán)、管為控制對象,以重點崗 .. |
安全檢查,不看“廣告”看“療效”
安全檢查,不看“廣告”看“療效” 前幾天,筆者參加了某集團公司安全監(jiān)察部門組織的月度安全生產(chǎn)大檢查活動,此次安全大檢查按專業(yè)不同分成了6個專業(yè)檢查小組,要求各專業(yè)檢查小組以不打招呼的形式,分頭到各生產(chǎn) .. |
治理習(xí)慣性違章需“對癥下藥”
治理習(xí)慣性違章需“對癥下藥” 前不久,筆者到現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作,發(fā)現(xiàn)幾名操作鉆床的員工戴著手套作業(yè),負責(zé)現(xiàn)場安全監(jiān)管的車間負責(zé)人也是見慣不怪,熟視無睹。當筆者指出操作帶有旋轉(zhuǎn)零部件的機床設(shè) .. |
職工才是企業(yè)最硬的“硬件”
職工才是企業(yè)最硬的“硬件” 今年3月初, 筆者所在企業(yè)為承辦好集團公司的安全質(zhì)量標準化工作現(xiàn)場會,在檢查和整治礦區(qū)環(huán)境時發(fā)現(xiàn),機關(guān)辦公樓內(nèi)的辦公室大多狹小擁擠,墻體的白灰有的己經(jīng)剝落斑駁, .. |
“簡政放權(quán)”要沖破利益藩籬
“簡政放權(quán)”要沖破利益藩籬 前些天,筆者參加所在企業(yè)工會組織的基層民主管理情況督查,在機電隊檢修班了解到這樣一件事:該班3名職工利用休息時間修好了一臺廢舊設(shè)備,本應(yīng)從設(shè)備使用單位獲得400元維修費,但經(jīng) .. |
轉(zhuǎn)作風(fēng),要讓群眾見成效
轉(zhuǎn)作風(fēng),要讓群眾見成效 前不久,某企業(yè)開展職工群眾意見和建議征集活動,在征集到的36條意見和建議中,有8條與黨員干部的作風(fēng)建設(shè)有關(guān)。在黨員干部作風(fēng)建設(shè)不斷得到加強的今天,這樣的結(jié)果實在出人意外。 究其原因 .. |
圖片新聞:小河嘴煤礦黨委組織觀看廉潔教育警示片
圖片新聞:小河嘴煤礦黨委組織觀看廉潔教育警示片 [attachment=286193] [attachment=286194] 5月13日,在川煤集團達竹煤電公司小河嘴煤礦2015年黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作會上,該礦黨委組織黨 .. |
達竹煤電公司規(guī)范檢查考核評比
達竹煤電公司規(guī)范檢查考核評比 日前,川煤集團達竹煤電公司發(fā)出通知,對全公司檢查考核評比項目進行集中清理,可要可不要的考核評比項目堅決取消,可以合并的考核評比項目必須合并,所保留的考核評比項目必須利于推 .. |
困境中的煤礦,員工流失之痛
“我們礦現(xiàn)在還好吧,工資還能按時發(fā)放嗎?”5月15日早上8點,我剛登上辦公室電腦上的QQ,點開閃爍的頭像,上述消息來自一個既陌生又熟悉的QQ號碼。這個QQ號碼的主人離開煤礦5個多月了,但還關(guān)心曾經(jīng)工作過的煤礦, .. |
小河嘴煤礦青年:獻出“金點子”,同心渡難關(guān)
小河嘴煤礦青年:獻出“金點子”,同心渡難關(guān) 當前煤炭行業(yè)形勢嚴峻,煤企青年該怎么看,繼而怎么辦,怎么干?近段時間以來,川煤集團達竹煤電公司小河嘴煤礦青年紛紛圍繞企業(yè)深化改革、扭虧脫困、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管 .. |
言論:扶貧“干不了什么”是什么心態(tài)?
言論:扶貧“干不了什么”是什么心態(tài)? 近段時間以來,某國有企業(yè)黨群工作部負責(zé)人老趙頗為發(fā)愁,企業(yè)黨委安排他到一邊遠山區(qū)的貧困村駐村,開展精準扶貧工作,并確定了兩個聯(lián)系戶。 可他認為,自己作為企業(yè)黨委一 .. |
揭短亮丑要敢于“指名道姓”
揭短亮丑要敢于“指名道姓” 前不久,在某企業(yè)年度安全質(zhì)量標準化工作檢查考評會上,考評部門負責(zé)人通報檢查考評情況時,對安全質(zhì)量標準化工作推進不力、安全質(zhì)量標準嚴重滑坡的單位用“某些單位”、“部分單位”替 .. |
年終總結(jié)須“四到位”
每到年末,各行各業(yè)年終總結(jié)工作全面展開,但近年來,不乏看到年終總結(jié)變成“年終糾結(jié)”的現(xiàn)象,比如,有的單位和個人只是拿著往年總結(jié)或當年年初安排“改一改”,應(yīng)付了事;有的單位年終總結(jié)數(shù)據(jù)“摻水”,顛來倒 .. |
農(nóng)民工體檢常態(tài)化機制亟待建立
日前,筆者回了農(nóng)村的老家一趟,發(fā)現(xiàn)幾個幾年不見的老鄉(xiāng)在村口懶洋洋的曬太陽,這與他們以前生龍活虎的精壯樣子很是不符。在與他們的詳細擺談中,筆者了解到這幾位老鄉(xiāng)近些年都在外面打工,從事建筑、礦山、冶金等 .. |
困境中的煤企,礦工還能吃上福利的“小蘋果”嗎?
快到年末了,元旦、春節(jié)將近,往些年這個時候,煤炭企業(yè)的員工們或多或少都能領(lǐng)到企業(yè)發(fā)放的大米、食用油、過節(jié)費等福利。如今,還在虧損泥潭里掙扎的煤炭企業(yè),職工工資尚且不能保證按時發(fā)放,還有能力發(fā)放福利嗎 .. |
漫談“師帶徒”
漫談“師帶徒” 前幾天,筆者參加了一次特殊的生日會,為什么說特殊呢?因為這位過生的“壽星”叫趙興貴,是我原來在采煤隊工作時的師傅王華富的師傅,按照我們這邊師徒輩分傳統(tǒng),我一直尊稱趙興貴為師爺。 趙興貴 .. |
看臺賬一屋子不如走現(xiàn)場一陣子
看臺賬一屋子不如走現(xiàn)場一陣子偌大的會議室內(nèi),空調(diào)吹出舒適的溫度,鋪上藍色桌布的資料臺上,除了每座一份的匯報材料,還有制作考究、印刷精美的四五十個臺賬資料盒,按照本次檢查考評分類擺放有序,配上儀態(tài)端莊 .. |