期待與領(lǐng)導(dǎo)共同搭建基層交流進(jìn)取的平臺(tái) 山東省交通工業(yè)集團(tuán)總公司 孫建文 在一連三期關(guān)于“員工熱議領(lǐng)導(dǎo)下基層”的報(bào)道中,我們說(shuō)出了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的想法與渴望。我們盼望領(lǐng)導(dǎo)下基層,渴望領(lǐng)導(dǎo)真正走近職工,真心交流,解決問(wèn)題。盡管我們也知道,領(lǐng)導(dǎo)來(lái)了,不見(jiàn)得所有的問(wèn)題都解決了,但我們希望領(lǐng)導(dǎo)來(lái)了,帶來(lái)的是溫暖,是士氣,是重視,是凝聚力,是對(duì)各項(xiàng)工作的推動(dòng)。在我們內(nèi)心點(diǎn)燃的是創(chuàng)業(yè)的激情和奮進(jìn) ..
走動(dòng)式管理拉近與職工的距離 山東省交通工業(yè)集團(tuán)總公司 孫建文 10月16日6時(shí)許,河南省中國(guó)平煤神馬能源化工集團(tuán)平禹煤電公司四礦12190工作面發(fā)生特別重大煤與瓦斯突出事故,事故共造成37人死亡。而發(fā)生事故的工作面曾于2008年8月1日在掘進(jìn)機(jī)巷時(shí)發(fā)生重大煤與瓦斯突出事故,造成23人死亡。我們不禁要問(wèn),如果領(lǐng)導(dǎo)重視,真正吸取教訓(xùn),實(shí)施區(qū)域防突措施到位,勞動(dòng)組織合理,這 ..