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9月19日,管道公司中原輸油氣分公司公布了一組技術競賽成績單,來自分公司機關及基層站隊的18支參賽隊伍,54名員工通過現(xiàn)場考核,合格率達到90%以上。 $vF
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為提高全員綜合技術能力,一直以來,中原輸油氣分公司用好提素指揮棒,引導全員利用自學、部門學、到站實習、現(xiàn)場取經(jīng)等方式,開展問答釋惑、提素增效,在分公司上下掀起學技術技能、鉆研業(yè)務的熱潮。 ]!5~A
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此次技術競賽,覆蓋面廣,中原輸油氣分公司機關科室、基層站隊共計18支參賽隊伍參加了競賽,涉及安全、生產(chǎn)、管道3個專業(yè)技術領域。期間,由各專業(yè)技術分管領導結合實際工作,列出專業(yè)技術人員必須掌握的和要求掌握的“技術清單”,通過200道考題,對安全管理、生產(chǎn)管理、管道管理3個專業(yè)技術崗位人員進行技術理論水平測試,評估各專業(yè)崗位員工的能力與崗位相匹配,查找各專業(yè)技術方面的短板和盲點,便于日后有針對性地開展技術培訓。 3em,00]
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中原輸油氣分公司通過技術競賽,掌握了各專業(yè)技術人員的真實能力水平,并將各基層站隊各代表隊成績納入分公司各站隊第三季度HSE履職能力測試成績,作為績效考核加分項的硬杠杠,以此激勵員工不斷提高自身專業(yè)技術技能水平、豐富理論知識,進而增強分公司整體技術實力。 d=gL0,U_
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