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2020-06-26

做高管有三大“累”

做高管不容易,就應了一句古話“天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空伐其身行,行弗亂其所為,所以動心忍性,曾益其所不能!备吖苤饕膭诶鄄皇莵碜泽w力勞動,而是來自于腦力勞動和心理壓力,具體是什么了,我們來看做高管的三大“累”吧。 d]uw>TOs0  
  高管的“累“體現(xiàn)在三方面: I;/1 43'D  
  第一累是:獲得老板的好評累。 HhX bGwg)  
  高管基本不再做什么很具體的事情了,因此其實很多時候很難有很全面的數(shù)據(jù)上的業(yè)績證明你的工作成效。比如一個銷售人員,即便人人都討厭,只要他每個月拿出來的銷售數(shù)據(jù)是頂呱呱的,老板就絕對不會把他換掉。而高管主要看老板,老板說行就行,說不行就不行,而老板也沒什么確切的證據(jù)來說你行還是不行,一切靠印象打分。這印象就要靠悟性加運氣了 Lj]h