“獨(dú)生子女護(hù)理假”還需硬性規(guī)定來(lái)說(shuō)話 ZPe$a`{4
多地推獨(dú)生子女護(hù)理假,有省份規(guī)定每年不少于15天。黑龍江明確了本省的“獨(dú)生子女護(hù)理假”天數(shù)。至此,全國(guó)至少已經(jīng)有6省份正式出臺(tái)了此類(lèi)政策,多數(shù)省份規(guī)定,獨(dú)生子女每年最多可享受的“護(hù)理假”天數(shù)在10到20天不等。與此同時(shí),多地還將督促子女;丶铱纯础⒉坏酶缮胬夏耆穗x婚再婚、拒絕子女“啃老”等在政策法規(guī)中體現(xiàn)。(10月27日中新網(wǎng)) ,@.J%r$
隨著社會(huì)老齡化進(jìn)程逐步加快,各地相繼出臺(tái)“獨(dú)生子女護(hù)理假”無(wú)疑是一個(gè)利好消息。尤其是對(duì)獨(dú)生子女家庭來(lái)說(shuō),想當(dāng)初他們積極響應(yīng)國(guó)家計(jì)劃生育號(hào)召,“一對(duì)夫婦只生一個(gè)孩子”。如今父母年歲已高,身體也難免出現(xiàn)這樣,或那樣的毛病。一旦生病住院,必然需要親情的陪伴和照料。 Rwax*0p{
可作為子女來(lái)說(shuō),他們也有自己的工作和事業(yè)需要打理,短暫探望病榻上的父母雙親尚可,如果讓子女用十天,或二十天的時(shí)間來(lái)專(zhuān)門(mén)陪伴和照料老人,恐怕這確實(shí)有很大難度。一來(lái)子女沒(méi)那么多的假;二來(lái)如果單位不批假,你硬要盡孝,就會(huì)與單位發(fā)生利益上的沖突。比如:影響個(gè)人的晉級(jí)升遷,福利待遇等都要被不同程度克扣。一邊是年邁的父母雙親需要子女來(lái)照顧;一邊又是子女要掙錢(qián)養(yǎng)家糊口,自古就是忠孝不能兩全。 l_j?
-{
然,值得慶幸的是,現(xiàn)在已有包括黑龍江省在內(nèi)的全國(guó)多地出臺(tái)了“獨(dú)生子女護(hù)理假”政策,獨(dú)生子女每年最多可享受的“護(hù)理假”天數(shù)在10到20天不等。從政策制定來(lái)看,這確實(shí)體現(xiàn)出各級(jí)黨和政府對(duì)老年群體的體恤和關(guān)愛(ài)?勺屓擞葹閾(dān)心的是,如何落實(shí)好“獨(dú)生子女護(hù)理假”才是最為關(guān)鍵,很多網(wǎng)友都在擔(dān)心“獨(dú)生子女護(hù)理假”是否淪為“紙上福利”? 2%]@T\8P z
為此,筆者認(rèn)為,要想不折不扣把“獨(dú)生子女護(hù)理假”落實(shí)好、執(zhí)行好,還需有硬性規(guī)定來(lái)說(shuō)話。比如:福建省規(guī)定,如果用人單位不支付獨(dú)生子女護(hù)理期間享有的工資福利,人社或有關(guān)部門(mén)將責(zé)令限期給付,情形嚴(yán)重的單位將被列入拖欠工資“黑名單”,在招投標(biāo)、市場(chǎng)準(zhǔn)入、融資授信等方面都會(huì)受到約束,單位負(fù)責(zé)人或法定代表人在評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱(chēng)評(píng)定等方面也會(huì)受到影響。 <+:bp7@ig
我想,只有這樣, “獨(dú)生子女護(hù)理假”在落實(shí)和執(zhí)行過(guò)程中,才不至于打折扣和走樣。 CWvc/\L{|
WTy
|