創(chuàng)新型班組課堂

        【編者按】探親假是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地又不能在公休假日團(tuán)聚的配偶或父母團(tuán)聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的配偶或父母的帶薪假期。根據(jù)1981年3月6日第五屆人大常委會第十七次會議批準(zhǔn)、同年3月14 日國務(wù)院發(fā)布的《國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定》規(guī)定，凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿1年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的 ..

【核心提示】中國版“限薪令”被不少人質(zhì)疑為是“漲薪令”，因為280萬元的上限過高。公開資料顯示，中行、工行、交行、建行等14家金融上市公司的企業(yè)負(fù)責(zé)人年薪都沒有達(dá)到這個數(shù)字。280萬元的上限是否意味著這些企業(yè)的高管薪酬有相當(dāng)大的上調(diào)空間？而且，這個文件中規(guī)定的，只是高管現(xiàn)金收入的一部分。按照國際慣例，金融機(jī)構(gòu)高管收入中的一個重要組成部分是中長期激勵收益（以馬明哲為例，其天價薪酬中有高達(dá)4132萬元的收入是來自于年 ..

出日本普通手機(jī)市場，諾基亞的這個決定，令全世界震驚。

諾基亞，這幾個字在世界上可以說是響當(dāng)當(dāng)?shù)模�占�?jù)了整個世界近 40％的手機(jī)市場份額，在中國也一樣。但是，這樣一個巨頭卻偏偏在日本遭遇了滑鐵盧，只占據(jù)了不到 1％的市場份額，近日更是宣布退出日本普通手機(jī)市場，只保留奢侈品牌 Vertu系列手機(jī)，同時保留的還有在日本的信息業(yè)務(wù)和手機(jī)研發(fā)。

消息一出，很多人的第一反應(yīng)就是這與當(dāng)前的全球經(jīng)濟(jì)形勢有極大的關(guān)系。事實的確如此，諾基亞執(zhí)行副總裁 ..

從很多方面來講，鼠年是過去一年的寫照。經(jīng)濟(jì)與股市都表現(xiàn)出了很強(qiáng)的變化性，就如同小鼠精靈般地讓人捉摸不透。而未來一年或許也能表現(xiàn)出牛年的特質(zhì)，雖然沒有突飛猛進(jìn)的變化，但也能勤勉、隱忍并能夠負(fù)重前行。

就過去的一年而言，我們不妨采取一種有趣的方式來進(jìn)行回顧。在即將過去的鼠年當(dāng)中，全球資產(chǎn)類市場經(jīng)歷了30年來最大的下行變動。MSCI全球股票指數(shù)下跌了40%，高盛全球商品指數(shù)下跌了45%, BDI海運(yùn)指數(shù)（一個全球經(jīng)濟(jì)活動的指征指標(biāo)）則從萬點高位跌落到最低 ..