讓藍(lán)領(lǐng)成為社會(huì)上收入高、被尊重的人才 tZ
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日前召開(kāi)的中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第二次會(huì)議強(qiáng)調(diào),提高技術(shù)工人待遇,要堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)的方針,發(fā)揮政府、企業(yè)、社會(huì)協(xié)同作用,完善技術(shù)工人培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)、保障等措施,實(shí)現(xiàn)技高者多得、多勞者多得,增強(qiáng)技術(shù)工人職業(yè)榮譽(yù)感、自豪感、獲得感,激發(fā)技術(shù)工人積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。 _C" 5^U= J
走進(jìn)新時(shí)代,我們有理由預(yù)見(jiàn),藍(lán)領(lǐng)的春天來(lái)到了。目前我國(guó)技能勞動(dòng)者超過(guò)1.65億人,占就業(yè)人員總量的21.3%,但其中高技能人才只有4791萬(wàn)人,占就業(yè)人員總量的6.2%。《中國(guó)制造2025》提出了制造業(yè)升級(jí)的宏偉目標(biāo),10年以后即中國(guó)制造業(yè)計(jì)劃進(jìn)入工業(yè)強(qiáng)國(guó)的年份。中國(guó)的產(chǎn)業(yè)工人有望達(dá)到一億人,按照比例推算,中國(guó)制造業(yè)高級(jí)藍(lán)領(lǐng)工人的缺口將擴(kuò)大到3000萬(wàn)人—5000萬(wàn)人左右。 U&)&<lwWw
可見(jiàn),我們藍(lán)領(lǐng)發(fā)展的空間巨大,前程似錦。那么如何成為新時(shí)代需要的藍(lán)領(lǐng)呢?一方面我們要自強(qiáng)不息,勤奮努力,練就過(guò)硬的本領(lǐng),不被時(shí)代所淘汰;另一方面社會(huì)和企業(yè)要大力營(yíng)造尊重勞動(dòng)、重視技術(shù)的氛圍,建立完善有效的激勵(lì)機(jī)制,讓技術(shù)變的更值錢(qián),更有地位。我們相信未來(lái)的藍(lán)領(lǐng)一定會(huì)和白領(lǐng)一樣受人尊敬,在現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的建設(shè)中發(fā)揮更大的作用。 G5s,*?.s^
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