6月2日,中鐵四局局副總經(jīng)理孔遁率隊,和局人力資源部、企業(yè)策劃部、企業(yè)文化部和法律事務(wù)部主責(zé)人員抵達(dá)該局五公司舒城縣勞務(wù)基地,檢查指導(dǎo)勞務(wù)基地建設(shè)工作。據(jù)悉,這是局對年內(nèi)成立的7個勞務(wù)基地進(jìn)行的專項檢查。是日下午,孔遁一行還會同舒城縣常委張瑞杰、縣勞動保障局長周遵云及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)召開了勞務(wù)基地建設(shè)工作座談會,聽取了五公司舒城勞務(wù)基地建設(shè)情況匯報,雙方就勞務(wù)基地建設(shè)過程中開展的合作及發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了溝通和探討,對依靠“中國中鐵”品牌,打造舒城縣勞務(wù)輸出品牌達(dá)成共識,表示勞務(wù)基地建設(shè)是一件緩解企業(yè)用工壓力、減少政府就業(yè)壓力的利國利企利民好事。期間,孔遁從“認(rèn)識和宣傳、用工方式、用工計劃和培訓(xùn)、工資待遇和保險、用工管理方式及資源調(diào)配和連續(xù)性”六個方面,對勞務(wù)基地建設(shè)工作的扎實開展提出前瞻性的檢查指導(dǎo)意見和建議。五公司董事長、黨委書記賈恩增、公司首席法律顧問潘高明陪同檢查。 |93%Wb# l7
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自4月29日中鐵四局在合肥舉行了首批勞務(wù)基地授牌儀式以來,五公司迅速按照局勞務(wù)基地建設(shè)的要求和屬地劃分職責(zé),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、領(lǐng)會局總經(jīng)理許寶成在授牌儀式上的重要講話精神,積極主動和舒城縣委、縣政府,舒城縣勞動局、就業(yè)局、建設(shè)局等單位協(xié)商共事,本著“合作共贏、定點培養(yǎng)、定向發(fā)展、互為依托”的宗旨,在勞動就業(yè)局設(shè)置了勞務(wù)基地建設(shè)辦公室和勞務(wù)人員培訓(xùn)教室,強(qiáng)化對勞務(wù)人員的技能培訓(xùn)和安全教育,努力做好做實勞務(wù)基地建設(shè)及相關(guān)工作。經(jīng)過一個月以來的實踐摸索,公司以和舒城縣簽訂的勞務(wù)基地建設(shè)《框架協(xié)議》為基礎(chǔ),采取“訂單式”的*作,簽訂好各種具體用工協(xié)議,明確分工,劃清權(quán)責(zé)利。已完成兩批次96名勞務(wù)人員的培訓(xùn)、上崗等工作。其中,首批勞務(wù)人員為向石武線新鄭軌板場輸送18名桁吊*作手。目前,體檢合格者由五公司統(tǒng)一安排,抵達(dá)新鄭石武線軌板場所在地,接受新鄭市技術(shù)監(jiān)督局的開班培訓(xùn)。第二批勞務(wù)人員確定為在舒城縣招募符合條件的木工、鋼筋工和砼工,根據(jù)五公司深圳地鐵項目工期要求及現(xiàn)場勞動力需求,充實到項目一線。據(jù)五公司負(fù)責(zé)相關(guān)工作的人力資源部副部長魯明輝介紹,五公司在勞務(wù)基地建設(shè)中還加強(qiáng)了企業(yè)發(fā)展史和企業(yè)文化的宣傳力度,促使勞務(wù)人員盡快熟悉、認(rèn)同企業(yè)理念和使命。不僅在培訓(xùn)課程設(shè)置上安排了企業(yè)規(guī)章制度、企業(yè)文化的講解,而且在培訓(xùn)場所放置了企業(yè)宣傳畫冊,開辟了專門園地展示企業(yè)現(xiàn)有勞務(wù)人員的生產(chǎn)、生活照片,使勞務(wù)人員通過了企業(yè)目前用工狀況,充分了解中鐵四局是從抗美援朝戰(zhàn)爭里走出來的英雄隊伍,是縱橫南北、能征善戰(zhàn)的鐵路建設(shè)大軍,更是隸屬世界500強(qiáng),國有控股上市公司中國中鐵、自身年營銷額、建安產(chǎn)值雙超400億的大型國有建筑企業(yè)。 i7D\%;
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