[size=4][font=宋體][color=#333333] 最近，為了推廣先進的[font=times new roman]“[/font]班務任務雙閉環(huán)[font=times new roman]”[/font]管理經(jīng)驗，很多企業(yè)領(lǐng)導親自掛帥上陣，助推新方法在企業(yè)扎根。來自全國各行各業(yè)的中企互動平臺會員們更是起到了推手的作用，他們親自將[font=times new roman]“[/font]班務任務雙閉環(huán)[font=times new roman]”[/font]管理法送到班組，與班組長溝通，讓班組長先學，學通了相互交流，交流透了再結(jié)合企業(yè)實際去實施。將先進的航天[font=times new roman]“[/font]雙閉環(huán)[font=times new roman]”[/font]管理法轉(zhuǎn)變成實用的班組管理法，促成[font=times new roman]—— [/font][font=times new roman] %_!oD[\UI
[/font][/color][font=arial][color=#333333] [/color][color=#333333]“[/font]雙閉環(huán)[font=times new roman]”[/font]管理法在基層班組[font=times new roman]“[/font]扎根開花[font=times new roman]”[/font][font=times new roman] f"Eoa.k W
[/font] 開元石化有限責任公司[/color][color=#333333]李新宇[/color] (6)-K ^J
[color=#000000] H'-^}:"F Ou?
Z ]=?
一個新生事物出現(xiàn)，都要經(jīng)歷幾個過程，新奇、接納、實踐、融合。正如航天“雙閉環(huán)”管理法一樣，一經(jīng)推出，便如一石驚起千層浪，被各大企業(yè)廠礦爭相贊賞、引入。在接納并初級實踐的同時，更讓人迫切地想要了解這個神奇的“雙閉環(huán)”落戶到“千家萬戶”后，帶來的是一種什么樣新氣象。這種空前熱烈的學習風潮，讓筆者更加急迫地奔赴生產(chǎn)一線，去驗證“雙閉環(huán)”帶來怎樣的累累碩果。 ,;`vC I^ “雙閉環(huán)”管理法引出新轉(zhuǎn)變。一見面，還沒等筆者開口，開元石化電氣檢修隊一班班長王猛便拉住筆者，想要談談對實施“雙閉環(huán)”管理法帶來的新變化�！罢嫱σ娦У摹蓖趺团d奮地向筆者吐露。在以前的班組管理中，往往是抓起班務耽誤了任務，搶抓任務又顧不上班務，兩者無法齊頭并進。究其原因，還是全盤工作缺乏統(tǒng)籌安排，顧此失彼。而“班務任務雙閉環(huán)”管理法將班務和任務巧妙地揉和在一起，剛好填補了漏洞，解決了這個問題。在實際工作中起到非常好的作用。
