為生歌唱

偶像

 

把它塑造的越高大越神奇

他在人們心中的形象就會越神圣越美好

但是一旦心中的塑像坍塌

那一切的美好都會順 ..

    看了這期話題，在企業(yè)選拔人才時，是群眾眼中認為的人才是人才，還是領導選拔的就是人才，這其實真的很不好說，也不能一概而論。不過要說到選拔人才，最后蓋棺定論的人一定是領導。正是如此，我現(xiàn)在頭腦中都是伯樂和千里馬廝殺的場面，所以沒有了事評的“事”和“評”，就是想說說這領導和人才究竟都是怎樣煉成的，這領導要想選出人才也真不是件容易的事，費心費力的也不一定討好，筆者覺得如今的伯樂都在“賭馬” ..

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    面對今年的“史上最難就業(yè)季”，許多大學生的就業(yè)并不理想，一些大學生當保安、環(huán)衛(wèi)工、賣豬肉的屠夫等等，即“高學歷低就業(yè)”了。曾經(jīng)做過保安的上海交大碩士張鑫表示，這是一段讓他無比后悔的經(jīng)歷，“除了抽煙喝酒罵人之外，一無所獲”，他告訴大家“不要盲目低就業(yè)，否則會影響職業(yè)規(guī)劃”。聽了張鑫的話，筆者感慨萬千，就業(yè)哪有高低貴賤之 ..

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    創(chuàng)新工作室之所以在企業(yè)中會出現(xiàn)良莠不 ..

  　　　　　　
　　　說實話，每個人都有美好的回憶。我的回憶要從一位老奶奶送我的書說起，很小的時候，一位老奶奶說我喜歡書，于是從床底下翻出了這本泛黃的、線裝的《千字文》，如今老奶奶已經(jīng)離開我好久了，每當看到這本書，我就覺得人生真的很短暫，因此我們更要懂得珍惜，這是對曾經(jīng)給與我們關愛和信任的人，永久的懷念！
    既然說了這本書，就要翻出我的收藏。首先就是介紹一下我的集郵冊。集郵是自己小時候受伙伴的影響，開始收集的，完全是 ..

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    什么叫企業(yè)文化？網(wǎng)上給的注解是企業(yè)文化是企業(yè)為解決生存和發(fā)展的問題的而樹立形成的，被組織成員認為有效而共享，并共同遵循的基本信念和認知。企業(yè)文化集中體現(xiàn)了一個企業(yè)經(jīng)營管理的核心主張，以及由此產(chǎn)生的組織行為。除去學術味道，通俗地說，企業(yè)文化就是企業(yè)里面來自五湖四海的人認同用同一種思想、同一種方式去掙錢，去創(chuàng)業(yè)。被認同的這種思想就是企業(yè)文化核心內(nèi)容，這種方式就是企業(yè)文化的表現(xiàn)形式。由此可見，企業(yè)文 ..

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    昔日創(chuàng)新工作室如雨后春筍，遍地生根，從[s ..

      
       說道喜歡荷，恐怕每個人心中都住著關于贊美荷的詩句，所以只要賞荷，必然會帶著一種虔誠，我有幸去了一次白洋淀，據(jù)說那里的荷是品種最全的，可惜的是我沒有看全，不過這幾種荷已經(jīng)足夠我們興奮一陣子了，不說了，既然是“賞荷”，那就一起去賞含“羞”夏荷。