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2013-09-25

創(chuàng)新的N次方:它山之石 可以攻玉

[size=3]錦州開(kāi)元石化有限責(zé)任公司  李新宇 ==@}(Na71  
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    連續(xù)八期的創(chuàng)新工作室的報(bào)道,不僅有反思、有經(jīng)驗(yàn),還有專業(yè)性指導(dǎo),不可不說(shuō)這是對(duì)企業(yè)提升創(chuàng)新意識(shí),增強(qiáng)創(chuàng)新能力的又一次“革命”。有些時(shí)候我們回過(guò)頭來(lái),重新梳理一下,或許你會(huì)收獲更多。 +I 2C%  
    創(chuàng)新的一次方:《班組創(chuàng)新工作室緣何“黃攤”了?》班組創(chuàng)新工作室本應(yīng)是塑造企業(yè)品牌、孕育創(chuàng)新型職工的工廠,而且還是連接國(guó)家戰(zhàn)略與企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新平臺(tái)?墒怯行┢髽I(yè)卻出現(xiàn)創(chuàng)新工作室“黃攤”尷尬局面。要想解決這個(gè)問(wèn)題,企業(yè)要在政策、制度、資金、設(shè)施等問(wèn)題上給予支持、扶助,不要建起來(lái)就不管了。要通過(guò)多種方法,不斷完善創(chuàng)新工作室的管理辦法和激勵(lì)措施,讓班組創(chuàng)新工作室管理規(guī)范化,運(yùn)行科學(xué)化,以此調(diào)動(dòng)創(chuàng)新人員持續(xù)參與創(chuàng)新的積極性。這樣才能真正讓職工中的創(chuàng)新激情持續(xù)下去,班組建創(chuàng)新工作室才不至于成為“空殼機(jī)構(gòu)”。   5a3Rw