慶新年 迎奧運(yùn) 騰飛2008
放飛絢麗的氣球,讓美好的希望激蕩天空, |
放飛絢麗的氣球,讓美好的希望激蕩天空, |
總有這樣一些活動(dòng)讓我們思考。 |
從平安夜到圣誕節(jié),連續(xù)兩天“洋氣”十足的節(jié)日過后,12月26日,如期而至——平淡、從容。度過白天,潛入深夜。從書柜旁路過,隨手抽了一本書,卻是《唐宋詩(shī)詞三百首》;秀币恍Γ苄撵o又有心境的讀詩(shī)詞的日子仿佛離我很遠(yuǎn)了,有如青春,早已是記憶深處零星的片段一樣。好在我這時(shí)候讀書的動(dòng)機(jī)是催眠,我自嘲的搖搖頭,翻開了書本。不曾想,夜讀陸游卜算子詠梅詞,并由此而想到毛澤東主席“讀陸游詠梅詞反其意而用之所寫”的卜算子詠梅詞,竟慨然生發(fā)一抹低 .. |
中鐵四局五公司沈陽(yáng)地鐵經(jīng)理部把溫暖送到一線受歡迎 |
年末,賀歲大片紛紛登場(chǎng),自然演繹出一番競(jìng)技火拼的景象來。前些日子因*作失誤,把個(gè)官方電影網(wǎng)站裝到了自家的筆記本里,得見新片《集結(jié)號(hào)》和《投名狀》。實(shí)話實(shí)說,打開本本看電影,都是“攔腰”而觀的,網(wǎng)絡(luò)上影片好象是循環(huán)往返的在播,折騰了一陣子,不知道要如何從頭而“閱”,索性作罷。于是這兩部戰(zhàn)爭(zhēng)題材的影片就在我的眼底以突然爆發(fā)的悲慘激烈的戰(zhàn)場(chǎng)呈現(xiàn)了,(此次為了兩部影片中唯一而又輕屑的女性而破例耐心的等待著把影片循環(huán)而至的前半部分補(bǔ)充 .. |
12月25日,令人期盼的福建龍(龍巖)長(zhǎng)(長(zhǎng)。└咚俟方ǔ赏ㄜ嚒.(dāng)日上午9時(shí)整,龍長(zhǎng)高速公路通車儀式在龍巖西出口舉行。 |
商業(yè)是最擅于煽情的了,大約一周前就開始以閃爍的燈光、絢彩的裝飾和豐厚的促銷讓利等內(nèi)在外在的策劃把城市點(diǎn)綴得“洋氣十足!闭绽,平安夜在12月24日的凌晨就惺忪的醒了,街巷鄰鋪間,機(jī)關(guān)部門里,甚而于建設(shè)工地上,都能聽見人們真切的問候和祝福。 |
——讀汪法頻的《看不見的風(fēng)景》 |
陰冷的空氣捂不住悄然彌漫而堆積得越來越厚的圣誕氣息,身邊不停有人在談?wù)撝?shī)班的歌舞排練的事宜。有些冷,我略略晃了晃脖子,這些微的運(yùn)動(dòng)使得僵硬的腦子感受到一絲溫度,竟然活絡(luò)起來,看見披掛著一排排燈的圣誕樹,眨巴著眼睛,明滅間相問:2007,你盤點(diǎn)了么? |
一般地,對(duì)企業(yè)安全文化的研究從兩個(gè)方面入手,一是企業(yè)安全文化的結(jié)構(gòu),它包含兩個(gè)層次,第一層次稱為表層結(jié)構(gòu),包括有關(guān)安全的法律、條例、制度、規(guī)章、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、安全風(fēng)俗、安全習(xí)慣、安全崇尚和安全禮讓等。第二層次為理層結(jié)構(gòu),包括安全第一的科學(xué)思想、安全第一的道德思想、安全第一的經(jīng)營(yíng)及生產(chǎn)原則等。這些內(nèi)容集中體現(xiàn)為安全第一的價(jià)值觀。二是對(duì)企業(yè)安全文化的評(píng)價(jià),即把企業(yè)安全文化這樣一個(gè)較為抽象的概念,具體到每一個(gè)部門及每一成員的身 .. |
——對(duì)企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹好黨的十七大精神的思考 |
中鐵四局五公司汨羅軌枕場(chǎng)擔(dān)負(fù)著國(guó)家重點(diǎn)工程武(武漢)廣(廣州)高速鐵路客運(yùn)專線二標(biāo)聯(lián)合體(中鐵四局、中鐵大橋局、中鐵一局)管段內(nèi)216.2公里約70萬(wàn)根的雷達(dá)雙塊式軌枕生產(chǎn)任務(wù)。該場(chǎng)針對(duì)工廠式作業(yè)的特點(diǎn),確定“小改小革保優(yōu)質(zhì)”的工作思路,按照施工工序劃分責(zé)任區(qū),加強(qiáng)工藝革新,并實(shí)行工序轉(zhuǎn)換質(zhì)量交接制。由該場(chǎng)總工程師、共產(chǎn)黨員張洪濤帶領(lǐng)責(zé)任區(qū)的工程技術(shù)人員針對(duì)脫模后的軌枕表面出現(xiàn)少量氣泡的問題,采用增加混凝土的振搗時(shí)間,控制 .. |
——對(duì)企業(yè)學(xué)習(xí)貫徹好黨的十七大精神的思考 黨的十七大報(bào)告指出,實(shí)現(xiàn)未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo),“關(guān)鍵要在加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制方面取得重大進(jìn)展”,“加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)”。經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方法、手段和模式,其中不僅包含經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式,而且包括結(jié)構(gòu)(經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)、地區(qū)結(jié)構(gòu)等)、運(yùn)行質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益、收入分配、環(huán)境保護(hù)、城 .. |
歲末年終,又到省級(jí)文明單位兩年一屆的評(píng)比關(guān)鍵時(shí)期,“網(wǎng)絡(luò)、短信和語(yǔ)音”三種投票方式累計(jì)的數(shù)額,是考核參選單位的重要依據(jù)之一。于是乎,宣傳企業(yè)、關(guān)注投票一時(shí)風(fēng)行,如單位各下屬公司、部門等等接到通知后,迅速發(fā)動(dòng)員工和協(xié)作隊(duì)伍員工參與投票,有的員工還自覺利用QQ群,發(fā)動(dòng)好友或家人參與投票,以擴(kuò)大投票覆蓋面,等等,這,無可厚非。 |
這是一個(gè)只問結(jié)果不問過程的時(shí)代,這時(shí)代的結(jié)果是人人都想贏,事事都想贏,時(shí)時(shí)都想贏,只要贏就是贏。突然從喧囂里停頓下來的某個(gè)深夜,在夢(mèng)與醒的邊緣輕輕翻了下身,一個(gè)問號(hào)就抖落枕邊:我到底贏了什么?這一問,就醒了,醒了就看出一點(diǎn)喜劇的效果來:那天那位仁兄梗著脖子粗聲粗氣的說:“我贏了呀,我怎么沒贏”時(shí),原來是忘了他前一句的:“沒辦法,又不是我不想贏”,甚至根本就忘了買彩票這件事本身是無所謂輸贏的。 |
——對(duì)建立施工企業(yè)知識(shí)型員工管理體系的點(diǎn)滴思考 |
我被通知住25棟602室,同時(shí)順便被告知602室已住室鄰近況:鄭耘,外語(yǔ)科班出身,對(duì)外經(jīng)營(yíng)部商務(wù)助理。日前出差在外,昨日電話要求:客廳內(nèi)她的東西未經(jīng)本人允許任何人不可擅自挪動(dòng)?磥,我這個(gè)單人宿舍的“入盟者”在鄭耘的心目中是打過折扣了,我被領(lǐng)進(jìn)602室,見到客廳零亂的箱物被堆成不規(guī)則的多棱狀,心下不由得這般想。所幸我的房間除了床,還可以略有寬余的安置下我的箱子和書桌,而我最為奢侈的組合沙發(fā)則只能擺在客廳里了。安排停當(dāng),我即隨著文聯(lián)采風(fēng)組去了鳳凰寨。 |
李灣的坤匠扎得一手好風(fēng)箏。坤匠的手藝是祖?zhèn)鞯模_春時(shí)節(jié),全家就指望著能掙上幾個(gè)手藝錢,補(bǔ)補(bǔ)上年的虧空。坤匠的家規(guī)也是祖輩定下的,每年三月間老少幾輩人都要聚攏來,放風(fēng)箏,這風(fēng)箏是坤匠家藝不外傳的龍骨風(fēng)箏。那時(shí)坤匠爺爺?shù)臓敔數(shù)臓敔敱徽倭嘶实劾蟽旱挠,蒙皇上欽封的號(hào),而坤匠家的家規(guī)也就在感受到的皇恩浩蕩中立下了。 |
為保證隧道施工安全,承建永武高速公路A9標(biāo)施工重點(diǎn)——雙線四洞總長(zhǎng)3710米的古石背、梅溪隧道施工的中鐵四局五公司永武經(jīng)理部提出隧道施工人員零傷亡、零事故目標(biāo),在隧道工區(qū)配備專職安全員,加強(qiáng)隧道施工班組的安全教育和安全施工。 |
又到年終考核時(shí),關(guān)注過程還是關(guān)注結(jié)果?成為又一輪焦點(diǎn)話題。筆者以為,無論關(guān)注哪一方,都要從考評(píng)環(huán)境說開來。通常,一個(gè)公司對(duì)部門、項(xiàng)目單位和人員的常規(guī)考評(píng)——可稱為考評(píng)環(huán)境,大多數(shù)對(duì)業(yè)務(wù)的考評(píng)權(quán)配置在部門,而部門與具體項(xiàng)目的完成情況缺乏直接利益關(guān)聯(lián),結(jié)果導(dǎo)致項(xiàng)目部應(yīng)對(duì)考評(píng)檢查“突擊內(nèi)業(yè)、‘提素’外業(yè)”、“項(xiàng)目部的考評(píng)體系在規(guī)范運(yùn)行,但應(yīng)有的約束力卻不能規(guī)范產(chǎn)生”等現(xiàn)狀,影響到公司整體水平的快速提高。究其質(zhì),是人們對(duì)考評(píng)在實(shí)際*作中逐漸顯露出羈絆項(xiàng) .. |