攀鋼班組

 
  譚大洪的“安全三腳架” 

 
 
        譚大洪，男，46歲，高級工，工程公司建安分公司鋼結構廠一班班長，在鋼結構制安、吊裝作業(yè)上經驗豐富。作為班長，他肩負班組安全管理職責，提出了搭建“安全三腳架”作業(yè)理念，即牢固的防護意識、良好的作業(yè)習慣、豐富的作業(yè)經驗，確保了施工任務順利完成。
        在譚大洪的帶領下，近年來，鋼結構廠一班未發(fā)生一起微 ..

 
  6月12日，攀鋼召開6月份安全生產例會暨二季度職業(yè)健康工作例會。
        攀鋼集團有限公司黨委常委、副總經理陳勇主持會議并講話。
        會上，攀鋼釩匯報了5月23日能動中心煤氣中毒工亡事故情況，并就事故做檢查；攀鋼安全環(huán)保部通報了各單位安全大檢查情況、5月份安全事故總體情況，部署6月份重點工作；勞研科技匯報了攀鋼職業(yè)健康工作情況；武保部匯報了攀鋼交通、消防、危化品管理工作。

生活公司扎實推進“兩學一做”學習教育
        　　
        為切實做好“兩學一做”學習教育，生活公司迅速行動、精心安排、扎實推進，在確保學習教育實效上狠下功夫，做到重點突出、措施有力。
        該公司黨委中心組通過分專題集中學習與自學相結合，做到帶頭學、深入學、系統(tǒng)學。通過公司領導班子成員到黨支部講專題黨課、機關部室長聯(lián)系基層黨支部、支部委員到黨小組參加學習等方式，將 ..

 
 
 
        5月31日下午，攀鋼釩物流中心禮堂傳來陣陣掌聲，該公司以“普法學法懂法，提高法制觀念”為主題的職工法律知識競賽決賽在熱烈的氣氛中進行。該公司6支參賽隊18名選手歷經基層單位海選、片區(qū)賽和公司半決賽的激烈角逐，進入到本次決賽。
        為增強廣大職工的法制觀念，提高法治思維和履職水平，構建和諧勞動關系，推動深化改革平穩(wěn)進行，該公司工會、人力資源部、綜合部聯(lián) ..

 
  一年一度的高考即將來臨，攀鋼有關單位積極為高考相關事宜做好服務工作。
        生活公司為攀鋼轄區(qū)內的考點提供全方位服務。對學校的配電設施、外部線路進行全面檢查維護，消除故障隱患；組織人員對供水管網進行巡檢，對易發(fā)生爆管的線路進行檢修維護；組織人員整治考點學校周邊的亂堆亂放、亂牽亂掛等行為，為考生營造良好考試環(huán)境。加強食品衛(wèi)生監(jiān)管，嚴格檢查炊、餐用具的清洗消毒；提前制定考試期間食品菜譜，合理 ..

 
 
        “我們對4臺200噸吊車實行定點定位作業(yè)制，提高了作業(yè)效率，節(jié)約了吊車運行耗電成本�！�5月31日下午，在攀鋼釩煉鋼廠脫硫提釩作業(yè)區(qū)生產現(xiàn)場，正在組織生產的生產準備員段方倫介紹說。
        段方倫說，沒有實行吊車定點定位作業(yè)時，吊車放空車的次數多，作業(yè)效率不高，電耗成本高。為此，從3月底起，他們作業(yè)區(qū)優(yōu)化了主要區(qū)域吊車運行規(guī)定，以及皮帶機集中供料運行時間，使吊車電 ..

為實現(xiàn)2016年生產經營目標，2015年底，攀成鋼成立了以該公司副總經理陳小平任隊長的節(jié)能減排攻關隊，緊盯“噸鋼能源費用降幅10%、噸鋼綜合能耗≤137公斤標煤/噸、噸管能源費用降幅10%、噸管綜合能耗≤91公斤標煤/噸”四大攻關目標，以技術革新、精準管控、綜合治理為手段，全方位加大節(jié)能減排工作力度，奮力確保全公司噸鋼和噸管能源費用同比降幅10%的年目標實現(xiàn)。
       
        盯住“耗能大戶”做文章
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6月1日，攀鋼集團有限公司黨委副書記、工會主席張治杰率領工會有關人員，帶著集團公司的深切關懷，深入攀鋼釩煉鋼廠、軌梁廠及鈦業(yè)公司鈦冶煉廠，看望慰問奮戰(zhàn)在一線的干部職工，并送去了茶葉、綠豆、板藍根、風油精、葡萄糖粉劑等清涼物品。
        每到一處，張治杰都詳細了解各單位對職工防暑降溫工作的落實情況。在攀鋼釩煉鋼廠和軌梁廠，他叮囑相關人員，許多高溫崗位，人容易疲勞，身體容易出狀況，熬制一些清熱解暑飲品如酸梅湯、綠豆湯供應給一 ..

  3月份以來，國內熱軋板價格節(jié)節(jié)攀升。近期行情雖有所調整，但仍處于較好水平。為了抓住市場機遇，國貿公司、攀鋼釩分別從產品合同和板坯資源、能源等方面，積極為熱軋板廠實現(xiàn)板材效益最大化創(chuàng)造條件。
        面對瞬息萬變的市場行情，面對設備老化的現(xiàn)實問題，熱軋板廠兩眼向內，窮盡一切辦法搶抓市場機遇，盡可能多創(chuàng)效益。
       
        領導干部率先垂范，職工勞動熱情倍增

http://www.pzhsteel.com.cn/user_floder/wxh/2016052701.jpg5月25日至26日，國家行政學院決策咨詢部副主任、研究員王小廣一行來攀鋼調研。攀鋼集團有限公司黨委常委、副總經理楊槐與他們進行了充分交流，介紹了攀鋼目前生產經營和轉型發(fā)展情況。王小廣一行還先后參觀了攀鋼展廳和攀鋼釩生產管控中心、軌梁廠、冷軋廠。（攀鋼日報記者 楊子昂 攝）

 
        記者日前獲悉，4月份，攀成鋼以集約化生產模式為指導，商品管入庫和銷售均為該公司2015年4月以來最好水平，合同兌現(xiàn)率和重點合同配齊率與上月相比均保持較好水平。
        據介紹，今年以來，該公司通過采取強化生產過程管控、加大產銷銜接力度、嚴把質量檢驗關口、提升客戶服務質量等措施，進一步提高了生產組織水平。比如，核電管合同的兌現(xiàn)率一直較低，而核電管又屬于邊際貢獻較大的產品。為此，該公司 ..

        5月21日至22日，攀枝花普降中到大雨，局部地區(qū)降暴雨，最大降雨量達65.1毫米。22日，攀枝花市今年首次發(fā)布了地質災害預警信息和暴雨黃色預警信號，提醒市民注意防范強降雨天氣帶來的危害。據了解，此次降雨，攀鋼安全形勢總體平穩(wěn)。
        “安全度汛，早布置、早行動、早預防是關鍵�！迸输摻洕�運行部負責人介紹說，按照上級防洪管理制度要求，攀鋼對2016年防洪工作提前部署，為安全度汛奠定了堅實基礎。
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  “出鐵啦！”5月17日8時30分，攀鋼釩煉鐵廠2號高爐生產現(xiàn)場，橘紅色的鐵水快速涌進早已到位的鐵水罐里。
        “現(xiàn)在，鐵水溫度在1400℃左右。經過運輸等環(huán)節(jié)，到煉鋼也就是1300℃左右（運輸時間不同溫度不同）。”正在跟蹤鐵水罐保溫情況的煉鐵廠公輔作業(yè)區(qū)瓦工班丁班技師曹麒麟說，鐵水熱量損失得越少，越有利于煉鋼工序生產和降成本。以前，鐵水罐在砌筑上沒有保溫措施，鐵水降溫速度快，后部工序冶煉成本高。
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５月１６日，攀鋼集團有限公司黨委書記、董事長張大德前往歐方營地，看望參加今年第一期拓展培訓的領導人員能力素養(yǎng)高級研修班學員，勉勵學員珍惜難得的學習機會，樹立團隊意識，堅定發(fā)展信心，以堅韌不拔的毅力，在攀鋼保命經營、轉型發(fā)展中奉獻力量，展現(xiàn)自己的人生價值。
        當日下午，42名學員用9分53秒的時間，全部翻越”拓展訓練畢業(yè)墻”后，大家手拉手、肩并肩，坐在一起暢談戰(zhàn)勝困難的體會，分享成功的喜悅，感受團結協(xié)作的強大力量。學員 ..

今年以來，攀長特將工藝升級作為科技創(chuàng)效的重點工作來抓，1至4月份創(chuàng)效效果顯著。
        攀長特今年以項目負責制的形式開展工藝升級工作，總體思路是：以跨多工序的產品為核心，以提高產品綜合競爭力為目的進行工藝升級；以工序為主，以降本提質、高效生產為目的進行工藝升級。
        以產品為核心的工藝升級，重點針對模具鋼、高溫合金、耐蝕合金、高強鋼、特種不銹鋼、葉片鋼、鈦及鈦合金等7大類產品、產量相對較大的 ..

 
        開年以來，攀鋼生產經營舉步維艱，遭遇極大挑戰(zhàn)。為此，攀鋼緊緊圍繞“控虧強基保生存，扭虧轉型促發(fā)展”目標，成立了以攀鋼集團有限公司總經理、黨委副書記段向東為組長的勞動競賽領導小組，確定了生產經營基本目標、奮斗目標，以及“四大結構調整”和“鐵血降本”的競賽內容；集團公司勞動競賽委員會組織開展了16項專項和4項階段性勞動競賽，各單位開展勞動競賽280余項，目前已取得階段性成效，助力攀鋼扭轉被動局面，為全年目標任務 ..

   
 
        “5、4、3、2、1，開始，燈光起，音樂起�！�
        對講機里傳出冷靜、自信的聲音。此刻，攀鋼第八次黨代會專題文藝晚會《筑夢攀鋼》拉開序幕，攀鋼俱樂部內所有人的目光都集中于舞臺。這時，誰都不會注意到，在陰影里有一個人，他眼觀六路、耳聽八方，穿梭在演出現(xiàn)場，然后沉著地發(fā)出指令——他就是攀鋼藝術團團長高凌飛。
        二十多年來，高凌飛一 ..

    他，有著輪廓分明、皮膚白皙的臉龐，再加上一副有點寬大的眼鏡，看上去好像是辦公室里“書生”，其實他是一名普通的澆鋼工。年輕時，憑著精湛的澆鋼技術，他曾經五破五創(chuàng)自己的紀錄，成為攀鋼第一個“萬爐不漏鋼”的澆鋼工，被大家稱為“澆鋼王子”。步入中年后，他所帶的150多個徒弟個個成才，大家又稱他是“大師傅”。
       
        用創(chuàng)新詮釋工人內涵
        用業(yè)績回饋攀 ..

   
  5月5日，攀鋼舉行“兩學一做”學習教育培訓班開班典禮。第一期培訓班的100余名學員參加了開班典禮。
        攀鋼集團有限公司黨委副書記、工會主席、黨校校長張治杰出席開班典禮并講話。
        據了解，攀鋼“兩學一做”學習教育培訓班將舉辦10期，對攀鋼各級黨委書記、組織部長、黨支部書記（或組織委員）等黨務骨干開展全覆蓋培訓，明確工作方法和要求，保證學習教育工作順利推進。培訓期間 ..

攀鋼安全理念 ：安全為自己，安全在自己
    健康安全是職工的第一需求。企業(yè)安全管理的終極目標是為了保障職工的健康與安全。樹立安全意識、學習安全知識、掌握安全技能，是職工生存發(fā)展的需要，是家庭和諧幸福的保障。
    一切事故都可以預防。保障自身健康與安全，必須激發(fā)個人潛能，自覺嚴格遵章守紀。增強安全意識、掌握安全知識與技能、養(yǎng)成安全行為習慣，把健康安全牢牢把握在自己手中。
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