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2013-10-05

兗礦集團(tuán)濟(jì)二礦“問廉、問責(zé)、問效”行動重實效(9.24)

用實功 辦實事 求實效 3B]DR-) k  
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濟(jì)二礦“問廉、問責(zé)、問效”行動重實效
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濟(jì)二礦以群眾路線教育活動為切入點,深入開展“問廉、問責(zé)、問效”行動,突出事前預(yù)防,強(qiáng)化事中監(jiān)督,嚴(yán)格事后追究,變被動監(jiān)督為主動監(jiān)督,由事后監(jiān)督向過程監(jiān)督延伸,有效促進(jìn)了礦井廉潔高效發(fā)展。 #D5W\s}  
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問廉治腐。該礦圍繞重點崗位從業(yè)行為對黨員干部進(jìn)行問廉,對涉及人、財、物的關(guān)鍵領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行動態(tài)監(jiān)管、實時監(jiān)督。突出重點領(lǐng)域風(fēng)險防控,重點加強(qiáng)工資獎金分配、物資發(fā)放使用、選人用人、營銷采購、合同管理等領(lǐng)域風(fēng)險預(yù)控管理,建立健全監(jiān)督制約體系,著力解決行為不廉的問題。實行約談制度,對有輕微情節(jié)違紀(jì)傾向的,發(fā)放“三問”督辦通知書給予提醒,作出書面檢查并立即改正。對有違紀(jì)違法事實,不夠給予黨政紀(jì)處分的,采用警醒談話和誡勉談話的方式進(jìn)行處理,有效杜絕了行為不廉現(xiàn)象的發(fā)生。 <N73