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南屯礦以“解放思想大討論”為依托,積極探索打破傳統(tǒng)思維有效方法,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,提高安全培訓(xùn)效果和廣大干部職工綜合素質(zhì),確保礦井健康平穩(wěn)發(fā)展。 9-U&i6=Q_A
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他們強(qiáng)化區(qū)隊(duì)、班組安全技術(shù)培訓(xùn),加強(qiáng)崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)等常規(guī)性教育,借助安全活動(dòng)提高職工的整體安全技術(shù)素質(zhì)。堅(jiān)持干部、職工同培訓(xùn)、同考試、同獎(jiǎng)懲“三同時(shí)”制度,發(fā)揮勞模和技術(shù)能手的作用,開展導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武等活動(dòng),把礦培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行重新優(yōu)化和分解,確保職工輕松學(xué)習(xí),切實(shí)提高職工安全素質(zhì),實(shí)現(xiàn)由能干到會(huì)干再到創(chuàng)新的轉(zhuǎn)變。 9;.8+m
Q1.k%',
他們打破傳統(tǒng)培訓(xùn)方式,實(shí)施流動(dòng)式課堂,把礦級(jí)培訓(xùn)與區(qū)隊(duì)、班組培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合、資源共享,以崗位必知必會(huì)、崗位操作、技能訓(xùn)練為培訓(xùn)重點(diǎn),強(qiáng)化教育培訓(xùn),建立“現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)實(shí)踐基地”,對(duì)每名職工上崗前實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐教學(xué)。以解放思想,更新觀念為突破口,不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模式,深化事故案例、安全警示和形勢(shì)任務(wù)“三項(xiàng)”教育,每月利用工班長(zhǎng)例會(huì)等形式,進(jìn)行反面典型公開剖析、案例分析警示,深化全員安全培訓(xùn)。今年以來(lái)組織各層次安全培訓(xùn)3636人次,“必知必會(huì)”抽考3100人次,持證上崗率100%,為礦井健康平穩(wěn)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。(于瑞生) wc9o%
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