2012年以來(lái),南屯礦在全礦各級(jí)黨組織中開(kāi)展“特色化工程”創(chuàng)建活動(dòng),各黨總支、支部在工作內(nèi)容上創(chuàng)特色、在機(jī)制制度上創(chuàng)特色、在方式方法上創(chuàng)特色、在活動(dòng)載體上創(chuàng)特色,涌現(xiàn)出一批鮮活的經(jīng)驗(yàn)做法和樹(shù)得起、叫得響、立得住的黨建品牌。 /8`O:1d
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這個(gè)礦通過(guò)召開(kāi)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、深入基層調(diào)研等形式,指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)基層黨總支、支部開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng),積極宣傳、推廣先進(jìn)典型。2012年初,綜采準(zhǔn)備隊(duì)進(jìn)入新的工作面,該隊(duì)黨支部面對(duì)如何克服93上10工作面設(shè)備老化、頂板破碎、工作面大面積片幫冒落、停面和93下03工作面初采過(guò)斷層等難題,積極開(kāi)展“承壓奮進(jìn)樹(shù)形象,打造‘四新’黨支部”活動(dòng)。黨政班子成員深入現(xiàn)場(chǎng),查隱患,堵漏洞,優(yōu)化組織生產(chǎn)。全年完成進(jìn)尺1484米,原煤產(chǎn)量178萬(wàn)噸。掘進(jìn)四區(qū)黨支部發(fā)揮黨員政策“宣傳員”、體察礦情民意“調(diào)查員”、關(guān)注礦井動(dòng)態(tài)“信息員”、解決職工群眾困難“服務(wù)員”,化解矛盾糾紛“調(diào)解員”、社會(huì)主義新風(fēng)尚“倡導(dǎo)員”的作用,以“政治幫扶強(qiáng)黨性、安全幫扶促生產(chǎn)、業(yè)務(wù)技能幫扶提素質(zhì)、生活幫扶保和諧”為主要內(nèi)容,開(kāi)展‘四幫扶’活動(dòng),增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 hD&z}3-
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這個(gè)礦把黨建工作與礦井安全生產(chǎn)中心任務(wù)有機(jī)融合,把黨建成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果,為礦井轉(zhuǎn)型提效提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。選煤廠洗煤車(chē)間黨支部將如何解決車(chē)間內(nèi)部崗位多、人員少、設(shè)備老化等實(shí)際問(wèn)題作為創(chuàng)建活動(dòng)的突破點(diǎn),在廣大黨員中開(kāi)展“一黨員一課題”活動(dòng),促“聚心、聚智、聚力、聚寶盆”“四聚”黨支部創(chuàng)建。車(chē)間主任、共產(chǎn)黨員張?jiān)鲋翘岢隽恕蛾P(guān)于矸石分級(jí)篩選與煤質(zhì)調(diào)控的探索》課題,每年增加商品煤量達(dá)5萬(wàn)噸左右,創(chuàng)收3000萬(wàn)元。(來(lái)源:兗礦集團(tuán)網(wǎng) 楊 靜) Xm#]f[y#4
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