笑看今朝

第二屆全國基層黨建創(chuàng)新案例征集活動評選結(jié)果于元月17日前揭曉，濟(jì)二礦黨委《實(shí)施品牌化管理提升黨建工作科學(xué)化水平》被評為“第二屆全國基層黨建創(chuàng)新最佳案例”，成為全國煤炭企業(yè)唯一入選最佳案例。 FwX>[:#~  
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2011年7月至2012年10月，中國浦東干部學(xué)院、人民網(wǎng)•中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)、中國組織人事報和上海組織人事報社在全國范圍內(nèi)聯(lián)合開展了第二屆全國基層黨建創(chuàng)新典型案例征集活動。活動得到了全國各地基層黨組織和廣大黨員的熱烈響應(yīng)和廣泛關(guān)注，400多家基層黨建網(wǎng)站共同參與，共征集創(chuàng)新案例2000多個。案例征集活動采取網(wǎng)上投票和專家評審相結(jié)合的方式進(jìn)行綜合評選，最后評出基層黨建創(chuàng)新最佳案例30個，優(yōu)秀案例70個。 SqU4uou  
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濟(jì)二礦黨委按照公司黨委的安排部署，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷創(chuàng)新黨建工作思路，全面實(shí)行基層支部工作課題項(xiàng)目創(chuàng)新負(fù)責(zé)制，把品牌理念植入基層黨組織工作中，深入開展以“培育支部品牌、展示工作亮點(diǎn)、促進(jìn)和諧發(fā)展”為主要內(nèi)容的“一支部一品牌一特色”創(chuàng)建活動，對基層支部實(shí)行全面的品牌化管理，按照“立項(xiàng)申報、引導(dǎo)提升、精品培育、典型推廣”的程序抓好品牌項(xiàng)目的管理和推進(jìn)，對支部工作品牌化建設(shè)作了更進(jìn)一步的有益探索，努力用“品牌效應(yīng)”來提升基層黨組織建設(shè)并以此推動礦井黨建工作的科學(xué)化水平。全礦41個黨總支、支部結(jié)合各自工作實(shí)際分析現(xiàn)狀、突出實(shí)效、準(zhǔn)確定位，將形成的品牌創(chuàng)建項(xiàng)目及內(nèi)容、措施報礦黨委批準(zhǔn)并備案。礦黨委對基層黨組織設(shè)立的品牌創(chuàng)建項(xiàng)目進(jìn)行一一篩選和鑒別，切實(shí)找準(zhǔn)支部工作的切入點(diǎn)和突破口，幫助支部出主意、想辦法、動腦筋，實(shí)現(xiàn)支部個個都有符合自身特色的“品牌”。 $(Tl+A1 z  
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“一支部一品牌一特色”創(chuàng)建活動蓬勃深入開展，形成了基層黨組織競相創(chuàng)先爭優(yōu)的良好工作局面。全礦90%以上黨支部達(dá)到“五好”黨支部標(biāo)準(zhǔn)，93.6%以上黨小組達(dá)到“星級”黨小組標(biāo)準(zhǔn)；全礦46個黨員示范崗杜絕了輕傷以上事故，共收集黨員提出的各類意見建議3142條，合理化建議859條；黨員人才參與創(chuàng)新項(xiàng)目和創(chuàng)新創(chuàng)效成果比例達(dá)82.1%，獲獎比例達(dá)54.3%，參加技術(shù)比武比例達(dá)21.6%，其中有60.5%的黨員取得前三名的好成績；黨員的威信力和表率力與往前相比有大幅度提升，群眾測評滿意率達(dá)98.5%。礦井綜合形象穩(wěn)步提升，礦井連續(xù)七年保持了“國家特級安全高效礦井”稱號，并先后榮獲“全國百強(qiáng)企業(yè)教育培訓(xùn)示范基地”、“省管企業(yè)思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”、“省關(guān)愛民生先進(jìn)單位”、“中國企業(yè)精神文明管理先進(jìn)單位”等稱號。（來源：兗礦集團(tuán)網(wǎng)  李 美） m~s&*}j