落實工作責(zé)任制 創(chuàng)新工作實踐 LG~y;}>
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南屯礦發(fā)揮黨建政治優(yōu)勢增強(qiáng)發(fā)展內(nèi)動力 k
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2012年以來,南屯礦黨政圍繞礦井轉(zhuǎn)型提效科學(xué)發(fā)展中心工作,以黨組織工作責(zé)任制和創(chuàng)新工作實踐為總抓手,以打造務(wù)實效益型黨建品牌為主線,發(fā)揮黨建政治優(yōu)勢,凝聚合力,積極應(yīng)對面對嚴(yán)峻形勢,促進(jìn)了礦井平穩(wěn)健康發(fā)展。 3s$m/K=3
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這個礦黨委強(qiáng)化理論武裝和形勢任務(wù)教育,凝聚發(fā)展合力。嚴(yán)格執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度,發(fā)揮廣播電視媒體優(yōu)勢,開設(shè)十八大精神學(xué)習(xí)專欄,舉辦理論骨干培訓(xùn)班,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。創(chuàng)新自選內(nèi)容,實行礦黨委理論學(xué)習(xí)中心組首席主講制,大力倡導(dǎo)開放式、互動式、共享式學(xué)習(xí)。圍繞嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢,開展“三愛三聚一促”主題教育活動和“創(chuàng)造新業(yè)績、喜迎十八大”活動,按照“大走訪、大溝通、大談心”、“講誠信、樹品牌、降消耗”等五個專題分層次推進(jìn)活動。堅持年有意見、季有主題、月有安排,開展安全主題教育活動。嚴(yán)格落實“十個更加、十個嚴(yán)防、十個做到”要求,強(qiáng)化“五反思、五整治”和“六項行動”,充分發(fā)揮網(wǎng)、崗、哨、協(xié)優(yōu)勢,筑牢了安全思想防線。 T_^o+*z]
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這個礦黨委著力黨建工作創(chuàng)新實踐,提供智力支持和組織保證。進(jìn)一步完善務(wù)實效益型黨建品牌七大體系、四個標(biāo)準(zhǔn)、四化目標(biāo)。深化“四創(chuàng)五爭”創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以“同心、放心、滿意”為目標(biāo),強(qiáng)化“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建,實現(xiàn)“好搭檔、好助手、好班子”競賽活動與管理人員動態(tài)考核相結(jié)合。開展基層組織建設(shè)年活動,鞏固“特色黨支部”創(chuàng)建成果。不斷升華“一區(qū)兩崗”創(chuàng)建,健全完善“黨員桌簽”和“黨員安全帽”管理制度,廣泛開展“當(dāng)‘三員’、保‘三無’,黨員帶頭、抓源強(qiáng)基”和“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”評選活動。礦黨委被評為集團(tuán)公司創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)基層黨委。礦井榮獲“全國企業(yè)黨建工作先進(jìn)單位”,“務(wù)實效益型黨建品牌操作實務(wù)”榮獲山東省思想政治工作研究會優(yōu)秀成果一等獎、濟(jì)寧市第22次社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎。 \QpM)I="
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這個礦黨委加強(qiáng)責(zé)任文化建設(shè),推進(jìn)礦井創(chuàng)新發(fā)展。以被集團(tuán)公司確定為企業(yè)文化示范點為契機(jī),通過“素質(zhì)源于教育、教育引領(lǐng)行為、行為固化制度、制度約束流程、流程促進(jìn)管理、管理提升素質(zhì)”“六個環(huán)節(jié)”,打造獨具特色的“3+6”廉潔風(fēng)險防控管理體系,實現(xiàn)了廉潔文化由“三廉”理念到“六端”目標(biāo)的行為養(yǎng)成。按照“三同步”的原則,構(gòu)建了獨具南煤特色的“三自六精”管理文化運行體系,制定了26個專業(yè)的1125個崗位標(biāo)準(zhǔn),編印成《“三自六精”管理文化實施標(biāo)準(zhǔn)系列叢書》。完善“班評估、日考核、月兌現(xiàn)”制度,構(gòu)建了礦、基層單位、班組三級考核評價體系。廣泛開展覆蓋全員的“六精”標(biāo)準(zhǔn)大學(xué)習(xí)、大考試活動,實施全員業(yè)績“六精”考核,推動了管理文化落地生根。 x&u[Put,wJ
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這個礦黨委推進(jìn)和諧礦井建設(shè),聚智攻堅謀發(fā)展。注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),堅持“分析、走訪、談心、交友”“四項制度”,落實“區(qū)隊、班組、政工科室”“三級排查”,搭建“情感宣泄、心理門診”“兩個平臺”,實施思想政治工作閉環(huán)管理。進(jìn)一步完善信訪穩(wěn)定“1461”工作機(jī)制,暢通信訪渠道。健全完善礦務(wù)公開管理體系,組織職工代表對民主管理、礦務(wù)公開等情況進(jìn)行巡視。強(qiáng)化社會管理綜合治理,深化“打黑惡、反盜搶、破案件”活動,確保礦區(qū)平安和諧。廣泛開展“一家人、一盤棋、一條心”和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動,不斷深化“兩樹一送三貼近”活動。開展“立足崗位強(qiáng)技能、轉(zhuǎn)型提效建新功”勞動競賽和“學(xué)練樹”活動。礦井榮獲“全國安全生產(chǎn)督導(dǎo)人員培訓(xùn)先進(jìn)集體”。(杜長芬) N<1%d[=,
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