濟(jì)二礦工會認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會十八大精神,根據(jù)報(bào)告中提出的“要多謀民生之利,多解民生之憂,解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題”的要求,通過深化維權(quán)、幫扶困難職工等形式,多方位方為職工謀福祉。 ~I^q;@c
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該礦工會從關(guān)心職工的工作、生活入手,千方百計(jì)為職工辦實(shí)事、凝聚人心。組織牽頭,開展職工代表巡視活動,對職工食堂、澡堂每周巡視一次,對通勤客車不定時巡視,對巡視查出的問題,及時反饋報(bào)送給礦黨政領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)單位部門進(jìn)行整改落實(shí),并向全礦通報(bào)。廣泛收集、采納職工的建議和意見,召開職代會,對職工代表反映的問題進(jìn)行歸類、立案,在最短的時間給予解決。2011年,對征集到的提案逐條進(jìn)行落實(shí),落實(shí)答復(fù)率達(dá)100%。 grBG$M\
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該礦工會在職工福利待遇方面,積極爭取政策支持,為職工謀福利,發(fā)放就餐補(bǔ)助和工裝,落實(shí)職工年休假制度,每年對40歲以上的職工進(jìn)行一次健康查體,對患病職工及時進(jìn)行疾病治療和工作崗位調(diào)整,面向一線職工合理組織實(shí)施療養(yǎng)休養(yǎng),從2010年元月份起,每月安排40名井下一線身體欠佳的職工到臨沂煤礦溫泉療養(yǎng)院進(jìn)行康復(fù)療養(yǎng),使需要康復(fù)性治療的一線職工通過療養(yǎng)得到了治療。組織優(yōu)秀工班長赴東南亞國家榮療考察,把工作突出、業(yè)績顯著、管理優(yōu)秀的班組長列入重點(diǎn)人才培養(yǎng)對象,并提高班組長待遇,在每季工作會上,對優(yōu)秀工班長進(jìn)行表彰獎勵。還定期為女職工進(jìn)行專項(xiàng)婦科檢查,使女職工特殊權(quán)益保護(hù)規(guī)定得到有效落實(shí)。根據(jù)工作崗位和安全生產(chǎn)工作的實(shí)際需要,對職工的勞動防護(hù)用品及時發(fā)放,保護(hù)職工的健康和安全。在扶貧幫困活動中,堅(jiān)持開展重大節(jié)日走訪慰問,發(fā)放慰問金及困難補(bǔ)助,把溫暖送到職工的心中。(來源:兗礦集團(tuán)網(wǎng) 吳長芝) H)twXmS?
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