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2012-10-21

老子的人力資源管理黃金法則

人力資源管理的方式有許多種,不同的企業(yè)應該采取與之相適應的人力資源管理方式。人力資源的管理應該有差別性和個性化，對不同的企業(yè)和不同的群體，應當采取不同的管理方式。如何能找到與自己企業(yè)相適應和相匹配的管理方式，老子道家思想也許能給你答案。(更多有關老子的觀點,請參見段俊平先生的《老子的人生三寶與企業(yè)管理》) d='E+J8jl  
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    老子曾說：“圣人無常心，以百姓心為心。善者吾善之，不善者吾亦善之：德善。信者吾信之，不信者吾亦信之：德信。圣人在天下，歙歙焉，為天下渾其心。百姓皆注其耳目，圣人皆孩之”。 _

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