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近日,興隆莊礦職工醫(yī)院在本礦組織的民主評價(jià)工作中,因?yàn)獒t(yī)療設(shè)備和服務(wù)質(zhì)量問題,評價(jià)未通過。這一結(jié)果是興隆莊礦充分發(fā)揮職工代表民主監(jiān)督作用,解決職工反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的一個縮影。 6*uemSe6
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近年來,這個礦為切實(shí)解決礦井發(fā)展中職工群眾關(guān)注的突出問題,不斷完善內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,堵塞管理漏洞,匯聚職工智慧和力量,提升管理境界和管理水平,維護(hù)礦井和職工的整體利益,促進(jìn)礦井和諧穩(wěn)定發(fā)展。 %? U[8=
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這個礦高度重視宣傳引導(dǎo)工作,大力營造開展職工代表民主評價(jià)工作的濃厚氛圍,增強(qiáng)民主意識、法律意識和監(jiān)督意識,自覺、主動接受民主評價(jià),認(rèn)真做好職工代表的教育培訓(xùn)工作,鼓勵職工代表積極參與民主評價(jià)活動,自覺行使民主權(quán)利,舉辦職工民主評價(jià)培訓(xùn)班,從全礦職工代表中嚴(yán)格選撥,篩選出95名政治覺悟高、文化高、專業(yè)水平強(qiáng)、參政議政意識強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)的職工代表組成監(jiān)督評價(jià)團(tuán),不斷提升民主評價(jià)工作的整體水平。 .,b5<1dV)
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這個礦秉承實(shí)事求是、客觀公正、講求實(shí)效、合理流動的原則,針對民主評價(jià)的內(nèi)容,隨機(jī)對監(jiān)督評價(jià)團(tuán)成員進(jìn)行調(diào)整。在不改變工作流程和不降低工作效率的前提下,實(shí)行一事一組監(jiān)督評價(jià)。先后組織三次民主評價(jià)會,分別對礦職工食堂和職工浴室服務(wù)質(zhì)量,揚(yáng)塵治理工作的部分土建工程及洗車臺建設(shè)情況以及職工醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行民主評價(jià)。 o%{~kw34
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