2013-07-20
南屯礦居委會(huì)變硬管理為軟服務(wù)促安全
南屯礦居委會(huì)注重對(duì)員工的關(guān)心和關(guān)懷,堅(jiān)持“以活動(dòng)吸引人、以服務(wù)凝聚人、以溫情感化人”的工作思路,變硬管理為軟服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部貼近職工,與職工打成一片,了解職工思想動(dòng)態(tài)和生活困難,力所能及的幫助職工解決困難,卸下包袱,輕裝上陣保安全。 |
南屯礦居委會(huì)注重對(duì)員工的關(guān)心和關(guān)懷,堅(jiān)持“以活動(dòng)吸引人、以服務(wù)凝聚人、以溫情感化人”的工作思路,變硬管理為軟服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部貼近職工,與職工打成一片,了解職工思想動(dòng)態(tài)和生活困難,力所能及的幫助職工解決困難,卸下包袱,輕裝上陣保安全。 |