笑看今朝

濟(jì)二礦工會(huì)打造職工維權(quán)“綠色通道”  2=Ec ]3  
2013-11-04 HBoD ^u  
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濟(jì)二礦工會(huì)探索職工維權(quán)機(jī)制建設(shè)，切實(shí)為職工群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，做到職工群眾“訴求有門、有求必應(yīng)”，努力為職工維權(quán)打造綠色通道。 tD^Dsa >1  
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該礦工會(huì)建立女工維權(quán)家園、基層女工維權(quán)驛站、班組維權(quán)崗、定點(diǎn)聯(lián)系人“四級(jí)聯(lián)動(dòng)”的長(zhǎng)效維權(quán)機(jī)制，確保女職工的合法權(quán)益和特殊利益不受損。逐年編制《女職工接觸職業(yè)危害狀況調(diào)查表》，對(duì)女職工接觸職業(yè)危害進(jìn)行調(diào)查摸底，撰寫調(diào)研報(bào)告。合理安排哺乳期女工的哺乳時(shí)間，對(duì)從事有毒、有害、重體力等工種的女職工給予及時(shí)調(diào)整，并優(yōu)先安排療養(yǎng)。該礦每個(gè)基層女工組織作為維權(quán)驛站，為女職工提供政策、法律咨詢和維權(quán)投訴、家庭矛盾的調(diào)處。成立班組維權(quán)崗，設(shè)立“班組維權(quán)崗”臺(tái)賬，每周填寫維權(quán)日志，每季上報(bào)維權(quán)工作總結(jié)。同時(shí)，指定定點(diǎn)聯(lián)系人，負(fù)責(zé)本班組的女工維權(quán)信息上報(bào)工作，及時(shí)協(xié)調(diào)解決在班組中出現(xiàn)的女工侵權(quán)事件，將問題解決在萌芽狀態(tài)。加大《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳力度，重點(diǎn)對(duì)兼職勞動(dòng)法律監(jiān)督員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅(jiān)持預(yù)防為主，穩(wěn)定預(yù)警和注重調(diào)解的原則，及時(shí)反映職工群眾的愿望與呼聲，做好解疑釋惑工作。開展勞動(dòng)關(guān)系現(xiàn)狀分析，組織維權(quán)檢查，促進(jìn)礦井和諧穩(wěn)定發(fā)展。（吳長(zhǎng)芝） G