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當(dāng)前集團(tuán)公司面臨著前所未有的困難和挑戰(zhàn),公司上下必須進(jìn)一步解放思想、更新觀念、改革創(chuàng)新,才能取得新突破、新發(fā)展、新業(yè)績(jī)。青年是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的生力軍,誰(shuí)掌握了青年誰(shuí)就掌握了主動(dòng),誰(shuí)就掌握了未來(lái)。在新形勢(shì)下凝聚引領(lǐng)廣大青年,為企業(yè)的改革發(fā)展服務(wù),把青年人的優(yōu)勢(shì)集中到促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展上來(lái),是當(dāng)前共青團(tuán)工作的重中之重。 KTbXG
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創(chuàng)新思想引導(dǎo)理念。由于青年員工各自的崗位不同,自身素質(zhì)存在差異,管理水平有高有低,所以在開展思想政治工作時(shí),要因地制宜,因人而為。要分層次、有側(cè)重、抓重點(diǎn)地引導(dǎo)好青工,把工作做到每一位青工的心坎上。應(yīng)把青年引導(dǎo)工作的重心與企業(yè)的工作重心和青年的崗位成長(zhǎng)成才緊密結(jié)合起來(lái),從不同側(cè)面、不同角度和不同切入點(diǎn)來(lái)促進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展和服務(wù)青年的成長(zhǎng)進(jìn)步。 % `f'J?m
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拓展思想教育載體。共青團(tuán)傳統(tǒng)的通過(guò)開會(huì)、發(fā)文件,通過(guò)機(jī)關(guān)干部動(dòng)員青年的單一行政動(dòng)員方式已經(jīng)顯得力度不足。要利用互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面廣、滲透力強(qiáng)、傳播速度快的特點(diǎn),通過(guò)QQ、飛信、微博、微信、博客等現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái),加強(qiáng)與青年員工的溝通。讓網(wǎng)絡(luò)成為聯(lián)系青工的紐帶和橋梁,成為青工們思想交流、開展文體活動(dòng)、掌握現(xiàn)代信息的平臺(tái)。 xb}:=\Kg
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加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。應(yīng)為青年搭建學(xué)習(xí)平臺(tái),鼓勵(lì)青年不斷學(xué)習(xí),豐富知識(shí)結(jié)構(gòu),為企業(yè)發(fā)展提供有效的智力保障。要不斷培養(yǎng)青年腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)、自強(qiáng)不息的拼搏精神、良好穩(wěn)定的工作心態(tài)、克己自律的良好品質(zhì)、勤勉敬業(yè)的責(zé)任意識(shí)和開拓進(jìn)取的創(chuàng)新觀念。加強(qiáng)對(duì)青年創(chuàng)新能力的培養(yǎng),使青年員工在學(xué)中干、干中學(xué),認(rèn)真研究專業(yè)知識(shí)和崗位技能,在實(shí)踐中摸索規(guī)律總結(jié)經(jīng)驗(yàn),開發(fā)青年的創(chuàng)新能力,為企業(yè)發(fā)展提供新路子,提出好點(diǎn)子。 sw6
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