笑看今朝

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南屯礦大力推進(jìn)“學(xué)技能、練硬功、提素質(zhì)”活動(dòng)，通過開展宣教培訓(xùn)、技能比武和導(dǎo)師帶徒等一系列活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)青工的錘煉和考驗(yàn)，為廣大青工適應(yīng)崗位需求、立足崗位成才、不斷提升素質(zhì)搭建廣闊舞臺(tái)，讓他們?cè)诘V井發(fā)展中彰顯了主力軍風(fēng)采。 25Td*M  
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這個(gè)礦開展安全大討論、大反思教育，借助工班長例會(huì)、現(xiàn)場授課等形式，定期對(duì)青工進(jìn)行反面典型公開警示、案例深度剖析，擇優(yōu)編制實(shí)名操作法圖冊(cè)350冊(cè)發(fā)放到各單位供職工學(xué)習(xí)交流。依托“三創(chuàng)四爭樹十佳”群眾安全競賽活動(dòng)、“學(xué)練樹”活動(dòng)和“立足崗位做貢獻(xiàn)、轉(zhuǎn)型提效建新功”勞動(dòng)競賽活動(dòng)為載體，幫助青工量身定做職業(yè)生涯規(guī)劃，積極開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)部門崗位輪崗等活動(dòng)，2013年，共組織5350人次參加50個(gè)作業(yè)規(guī)程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織閉卷考試152場。實(shí)施師徒結(jié)對(duì)子目標(biāo)管理，有目標(biāo)地簽訂師徒責(zé)任承諾書，通過結(jié)對(duì)教學(xué)、舉辦培訓(xùn)班等多種形式，促進(jìn)“名師高徒”及“金藍(lán)領(lǐng)”活動(dòng)質(zhì)量的提高。礦井先后涌現(xiàn)出全國優(yōu)秀群監(jiān)員劉光福、全煤百名優(yōu)秀青年礦工張彥寬、濟(jì)寧市首席技師孟新平等一大批優(yōu)秀員工。深入開展合理化建議征集和職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，以評(píng)選勞動(dòng)競賽品牌項(xiàng)目、創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、創(chuàng)新示范崗、優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗、巾幗標(biāo)兵崗活動(dòng)為載體，不斷激發(fā)職工崗位建功和為礦井發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的積極性和主動(dòng)性。去年共征集46項(xiàng)優(yōu)秀勞動(dòng)競賽方案，深入開展“節(jié)約金點(diǎn)子”和“度危求進(jìn)金點(diǎn)子”合理化建議征集活動(dòng)，征集節(jié)約金點(diǎn)子、合理化建議158條，度危求進(jìn)金點(diǎn)子259條。（陳倩） +/U%FQc  
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南屯礦大力推進(jìn)“學(xué)技能、練硬功、提素質(zhì)”活動(dòng)，通過開展宣教培訓(xùn)、技能比武和導(dǎo)師帶徒等一系列活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)青工的錘煉和考驗(yàn)，為廣大青工適應(yīng)崗位需求、立足崗位成才、不斷提升素質(zhì)搭建廣闊舞臺(tái)，讓他們?cè)诘V井發(fā)展中彰顯了主力軍風(fēng)采。 (Tw\mp{  
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這個(gè)礦開展安全大討論、大反思教育，借助工班長例會(huì)、現(xiàn)場授課等形式，定期對(duì)青工進(jìn)行反面典型公開警示、案例深度剖析，擇優(yōu)編制實(shí)名操作法圖冊(cè)350冊(cè)發(fā)放到各單位供職工學(xué)習(xí)交流。依托“三創(chuàng)四爭樹十佳”群眾安全競賽活動(dòng)、“學(xué)練樹”活動(dòng)和“立足崗位做貢獻(xiàn)、轉(zhuǎn)型提效建新功”勞動(dòng)競賽活動(dòng)為載體，幫助青工量身定做職業(yè)生涯規(guī)劃，積極開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)部門崗位輪崗等活動(dòng)，2013年，共組織5350人次參加50個(gè)作業(yè)規(guī)程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織閉卷考試152場。實(shí)施師徒結(jié)對(duì)子目標(biāo)管理，有目標(biāo)地簽訂師徒責(zé)任承諾書，通過結(jié)對(duì)教學(xué)、舉辦培訓(xùn)班等多種形式，促進(jìn)“名師高徒”及“金藍(lán)領(lǐng)”活動(dòng)質(zhì)量的提高。礦井先后涌現(xiàn)出全國優(yōu)秀群監(jiān)員劉光福、全煤百名優(yōu)秀青年礦工張彥寬、濟(jì)寧市首席技師孟新平等一大批優(yōu)秀員工。深入開展合理化建議征集和職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，以評(píng)選勞動(dòng)競賽品牌項(xiàng)目、創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、創(chuàng)新示范崗、優(yōu)質(zhì)服務(wù)崗、巾幗標(biāo)兵崗活動(dòng)為載體，不斷激發(fā)職工崗位建功和為礦井發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的積極性和主動(dòng)性。去年共征集46項(xiàng)優(yōu)秀勞動(dòng)競賽方案，深入開展“節(jié)約金點(diǎn)子”和“度危求進(jìn)金點(diǎn)子”合理化建議征集活動(dòng)，征集節(jié)約金點(diǎn)子、合理化建議158條，度危求進(jìn)金點(diǎn)子259條。（陳倩） i"RJ- .8D  
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