笑看今朝

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隨著節(jié)后各項(xiàng)工作回歸正軌，濟(jì)三礦突出安全重點(diǎn)人員管控，強(qiáng)化措施，重查各類安全不放心人員，把節(jié)后不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，確保特殊時(shí)期安全生產(chǎn)。 tTjz=*\Z  
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這個(gè)礦針對(duì)節(jié)后部分人員“歸心慢”、“年前沒(méi)聚年后聚”、新工人初次上崗、“工作慢熱”、“身在心不在”等思想不穩(wěn)定狀態(tài)帶來(lái)的安全隱患，加大不放心人排查力度，紀(jì)委、督查、人資等部門采取突擊檢查、動(dòng)態(tài)巡查的方式，重點(diǎn)對(duì)上述人員進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)違反班中飲酒規(guī)定的給予通報(bào)和嚴(yán)肅處理。加大對(duì)區(qū)隊(duì)班前會(huì)安全不放心人員排查的抽查力度，針對(duì)思想疲勞上崗人員、新分配復(fù)轉(zhuǎn)軍人、心不在焉等各類人員做好思想政治工作，利用班前會(huì)時(shí)間，采取詢問(wèn)、觀察等多種方式對(duì)所有出勤人員進(jìn)行不放心狀況摸排，實(shí)行每班詳實(shí)記錄班次排查情況，做到有據(jù)可查。健全完善統(tǒng)一安全不放心人排查登記臺(tái)賬，對(duì)排查出的每位安全不放心人實(shí)行檔案化管理，跟蹤幫教。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，實(shí)行科室包保簽名制度，針對(duì)科室包保區(qū)隊(duì)的調(diào)整情況，及時(shí)對(duì)位區(qū)隊(duì)，簽署包保排查意見(jiàn)，嚴(yán)格督導(dǎo)，落實(shí)到人。實(shí)行排查情況周報(bào)制度，區(qū)隊(duì)和包�？剖衣�(lián)手每周報(bào)送區(qū)隊(duì)不放心人排查情況，強(qiáng)化督導(dǎo)，協(xié)助幫教，查缺補(bǔ)漏，不留隱患，及時(shí)掌握情況，杜絕安全不放心人員上崗。（江記文） WmD?8Q0:B  
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