2015-10-22
深化國有企業(yè)改革 職工期盼能者有位、優(yōu)者增薪
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9月13日，中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》，這是新時期指導(dǎo)和推進國有企業(yè)改革的綱領(lǐng)性文件，開啟了國有企業(yè)發(fā)展的新篇章。文件中指出：“推進全員績效考核，以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，科學(xué)評價不同崗位員工的貢獻，合理拉開收入分配差距，切實做到收入能增能減和獎懲分明，充分調(diào)動廣大職工積極性”的措施，更是令全國企業(yè)班組職工群情振奮、歡欣鼓舞。他們在關(guān)注國企改革的同時，也發(fā)出自己的呼聲 |