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2013年05月24日 22:10:44

兗礦集團(tuán)煤化公司形勢(shì)任務(wù)教育逆勢(shì)奮進(jìn)聚合力

煤化公司深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司二季度工作會(huì)議和五屆一次“雙代會(huì)”精神,不折不扣落實(shí)“十項(xiàng)斷然措施”,傳遞壓力抓動(dòng)員、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)度危機(jī)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)提效能,甩開膀子,敢于擔(dān)當(dāng),全力打好增盈減虧度危求進(jìn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。

該公司充分利用調(diào)度會(huì)、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日、部門例會(huì)等形式,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記王信,總經(jīng)理、黨委副書記李位民在集團(tuán)公司二季度工作會(huì)上的重要講話及“十項(xiàng)斷然措施”意見,迅速形成“增盈減虧、度危求進(jìn)”的濃厚輿論氛圍。在內(nèi)部網(wǎng)開設(shè)“增 ..

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2013年05月24日 22:10:44

兗礦集團(tuán)煤化公司形勢(shì)任務(wù)教育逆勢(shì)奮進(jìn)聚合力

煤化公司深入貫徹落實(shí)集團(tuán)公司二季度工作會(huì)議和五屆一次“雙代會(huì)”精神,不折不扣落實(shí)“十項(xiàng)斷然措施”,傳遞壓力抓動(dòng)員、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)度危機(jī)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)提效能,甩開膀子,敢于擔(dān)當(dāng),全力打好增盈減虧度危求進(jìn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。

該公司充分利用調(diào)度會(huì)、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日、部門例會(huì)等形式,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記王信,總經(jīng)理、黨委副書記李位民在集團(tuán)公司二季度工作會(huì)上的重要講話及“十項(xiàng)斷然措施”意見,迅速形成“增盈減虧、度危求進(jìn)”的濃厚輿論氛圍。在內(nèi)部網(wǎng)開設(shè)“增 ..

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2013年05月23日 20:23:36

兗礦集團(tuán)東灘礦精織質(zhì)量“被”戮力御煤“寒”

面對(duì)量?jī)r(jià)齊跌的煤炭市場(chǎng)嚴(yán)寒,東灘礦把提質(zhì)增效作為度危機(jī)、保發(fā)展的必由之徑,積極實(shí)施“質(zhì)量制勝、品牌制勝”戰(zhàn)略,力保管理“零缺陷”、產(chǎn)品“零雜物”、用戶“零投訴”。

這個(gè)礦嚴(yán)格過程控制,層層落實(shí)“三零”工程責(zé)任,著力構(gòu)筑崗位自控→班組嚴(yán)控→部門監(jiān)控→運(yùn)輸防控→洗選總控→裝運(yùn)檢控的“六控”管理體系。同步協(xié)調(diào)推進(jìn)采場(chǎng)設(shè)計(jì)、煤流系統(tǒng)、洗選工藝、采制樣“四個(gè)優(yōu)化”,嚴(yán)控生產(chǎn)源頭,精控洗選加工,穩(wěn)控配煤質(zhì)量,強(qiáng)化過程管理,保證了惡劣條件下煤質(zhì)穩(wěn) ..

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2013年05月23日 20:23:36

兗礦集團(tuán)東灘礦精織質(zhì)量“被”戮力御煤“寒”

面對(duì)量?jī)r(jià)齊跌的煤炭市場(chǎng)嚴(yán)寒,東灘礦把提質(zhì)增效作為度危機(jī)、保發(fā)展的必由之徑,積極實(shí)施“質(zhì)量制勝、品牌制勝”戰(zhàn)略,力保管理“零缺陷”、產(chǎn)品“零雜物”、用戶“零投訴”。

這個(gè)礦嚴(yán)格過程控制,層層落實(shí)“三零”工程責(zé)任,著力構(gòu)筑崗位自控→班組嚴(yán)控→部門監(jiān)控→運(yùn)輸防控→洗選總控→裝運(yùn)檢控的“六控”管理體系。同步協(xié)調(diào)推進(jìn)采場(chǎng)設(shè)計(jì)、煤流系統(tǒng)、洗選工藝、采制樣“四個(gè)優(yōu)化”,嚴(yán)控生產(chǎn)源頭,精控洗選加工,穩(wěn)控配煤質(zhì)量,強(qiáng)化過程管理,保證了惡劣條件下煤質(zhì)穩(wěn) ..

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2013年05月23日 20:22:55

兗礦集團(tuán)東灘礦安全預(yù)教強(qiáng)化思想保障

東灘礦增強(qiáng)宣傳教育的針對(duì)性和實(shí)效性,抓宣傳重引領(lǐng),提素質(zhì)強(qiáng)意識(shí),提升教育的警醒力、增強(qiáng)教育的吸引力、擴(kuò)大教育的影響力,為礦井安全生產(chǎn)提供了思想保障。截至5月22日,該礦已連續(xù)安全生產(chǎn)2597天,安全產(chǎn)煤5260萬噸。

該礦把深入貫徹集團(tuán)公司2013年安全工作會(huì)、年度工作會(huì)和專業(yè)會(huì)議精神作為安全教育的第一要?jiǎng)?wù),專門印發(fā)上級(jí)講話和一系列會(huì)議精神要點(diǎn),利用中心組學(xué)習(xí)、三會(huì)一課、每周一安全辦公會(huì)、政治學(xué)習(xí)日、班前班后會(huì)指導(dǎo)干部職工深入學(xué)習(xí)。全面落實(shí)兩級(jí)公司 ..

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2013年05月23日 20:22:55

兗礦集團(tuán)東灘礦安全預(yù)教強(qiáng)化思想保障

東灘礦增強(qiáng)宣傳教育的針對(duì)性和實(shí)效性,抓宣傳重引領(lǐng),提素質(zhì)強(qiáng)意識(shí),提升教育的警醒力、增強(qiáng)教育的吸引力、擴(kuò)大教育的影響力,為礦井安全生產(chǎn)提供了思想保障。截至5月22日,該礦已連續(xù)安全生產(chǎn)2597天,安全產(chǎn)煤5260萬噸。

該礦把深入貫徹集團(tuán)公司2013年安全工作會(huì)、年度工作會(huì)和專業(yè)會(huì)議精神作為安全教育的第一要?jiǎng)?wù),專門印發(fā)上級(jí)講話和一系列會(huì)議精神要點(diǎn),利用中心組學(xué)習(xí)、三會(huì)一課、每周一安全辦公會(huì)、政治學(xué)習(xí)日、班前班后會(huì)指導(dǎo)干部職工深入學(xué)習(xí)。全面落實(shí)兩級(jí)公司 ..

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2013年05月23日 20:21:12

兗礦集團(tuán)興隆莊礦黨委變換角色求突破促發(fā)展

圍繞中心聚合力 搞活載體求實(shí)效

興隆莊礦黨委變換角色求突破促發(fā)展

面對(duì)嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì),興隆莊礦緊緊圍繞“抓扭虧、保生存”中心工作,及時(shí)變換角色求突破,創(chuàng)新載體求實(shí)效,堅(jiān)持形勢(shì)任務(wù)教育提振信心、堅(jiān)持“五型”黨組織創(chuàng)建提升黨建水平、堅(jiān)持文化建設(shè)增強(qiáng)軟實(shí)力,為礦井高質(zhì)高效發(fā)展提供政治核心作用。

圍繞當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和實(shí)現(xiàn)二季度工作目標(biāo)的艱巨任務(wù),該礦黨委認(rèn)真審視、分析國(guó)家宏觀政策和煤炭經(jīng)濟(jì)形勢(shì),迅速貫徹落實(shí)集團(tuán)公司采取 ..

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2013年05月23日 20:21:12

兗礦集團(tuán)興隆莊礦黨委變換角色求突破促發(fā)展

圍繞中心聚合力 搞活載體求實(shí)效

興隆莊礦黨委變換角色求突破促發(fā)展

面對(duì)嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì),興隆莊礦緊緊圍繞“抓扭虧、保生存”中心工作,及時(shí)變換角色求突破,創(chuàng)新載體求實(shí)效,堅(jiān)持形勢(shì)任務(wù)教育提振信心、堅(jiān)持“五型”黨組織創(chuàng)建提升黨建水平、堅(jiān)持文化建設(shè)增強(qiáng)軟實(shí)力,為礦井高質(zhì)高效發(fā)展提供政治核心作用。

圍繞當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和實(shí)現(xiàn)二季度工作目標(biāo)的艱巨任務(wù),該礦黨委認(rèn)真審視、分析國(guó)家宏觀政策和煤炭經(jīng)濟(jì)形勢(shì),迅速貫徹落實(shí)集團(tuán)公司采取 ..

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2013年05月23日 20:20:15

兗礦集團(tuán)興隆莊礦網(wǎng)絡(luò)化安全管理提升“雙基”建設(shè)水平

興隆莊礦牢固樹立“越是形勢(shì)嚴(yán)峻,越要抓好安全”的思想,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)化、梯次化的安全管理格局,有效規(guī)范基層管理秩序,全面夯實(shí)安全基礎(chǔ),切實(shí)提升礦井安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)水平,確保礦井安全生產(chǎn)周期的不斷延長(zhǎng)。

該礦加強(qiáng)組織建設(shè),努力構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)化、梯次化的安全管理格局,按照“機(jī)構(gòu)健全、職能強(qiáng)化、人員配齊、管理到位、考核嚴(yán)格”要求組建精干、高效、專業(yè)化的基層管理隊(duì)伍。在安全管理上,形成礦長(zhǎng)、礦黨委書記、分管礦領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)科室、生產(chǎn)區(qū)隊(duì)、班組、職工組成 ..

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2013年05月23日 20:20:15

兗礦集團(tuán)興隆莊礦網(wǎng)絡(luò)化安全管理提升“雙基”建設(shè)水平

興隆莊礦牢固樹立“越是形勢(shì)嚴(yán)峻,越要抓好安全”的思想,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)化、梯次化的安全管理格局,有效規(guī)范基層管理秩序,全面夯實(shí)安全基礎(chǔ),切實(shí)提升礦井安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)水平,確保礦井安全生產(chǎn)周期的不斷延長(zhǎng)。

該礦加強(qiáng)組織建設(shè),努力構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)化、梯次化的安全管理格局,按照“機(jī)構(gòu)健全、職能強(qiáng)化、人員配齊、管理到位、考核嚴(yán)格”要求組建精干、高效、專業(yè)化的基層管理隊(duì)伍。在安全管理上,形成礦長(zhǎng)、礦黨委書記、分管礦領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)科室、生產(chǎn)區(qū)隊(duì)、班組、職工組成 ..

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2013年05月23日 20:19:27

兗礦集團(tuán)東灘礦構(gòu)建安全教育“四大體系”助推礦井穩(wěn)定發(fā)展

東灘礦牢固樹立以人為本的核心理念,不斷探求安全教育新方式、新方法,通過精心構(gòu)建理念塑造、案例警示、技能提升、愛心互動(dòng)“四大體系”,逐步形成了具有礦井特色的安全文化,助推安全工作健康穩(wěn)定發(fā)展。

該礦創(chuàng)造性地落實(shí)公司“抓好安全工作,自保是大孝、互保是大愛、聯(lián)保是大德”的安全觀,用生動(dòng)簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言凝煉出“四嚴(yán)四到位”、“三個(gè)所有”等多個(gè)安全理念,使職工便于知曉、掌握和認(rèn)同。“四嚴(yán)四到位”,即:安全管理嚴(yán)于領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)于細(xì)節(jié)、嚴(yán)于過程、嚴(yán)于小事; ..

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2013年05月23日 20:19:27

兗礦集團(tuán)東灘礦構(gòu)建安全教育“四大體系”助推礦井穩(wěn)定發(fā)展

東灘礦牢固樹立以人為本的核心理念,不斷探求安全教育新方式、新方法,通過精心構(gòu)建理念塑造、案例警示、技能提升、愛心互動(dòng)“四大體系”,逐步形成了具有礦井特色的安全文化,助推安全工作健康穩(wěn)定發(fā)展。

該礦創(chuàng)造性地落實(shí)公司“抓好安全工作,自保是大孝、互保是大愛、聯(lián)保是大德”的安全觀,用生動(dòng)簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言凝煉出“四嚴(yán)四到位”、“三個(gè)所有”等多個(gè)安全理念,使職工便于知曉、掌握和認(rèn)同。“四嚴(yán)四到位”,即:安全管理嚴(yán)于領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)于細(xì)節(jié)、嚴(yán)于過程、嚴(yán)于小事; ..

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2013年05月23日 20:18:17

兗礦集團(tuán)興隆莊礦工會(huì)建功立業(yè)活動(dòng)載體豐富重實(shí)效

興隆莊礦工會(huì)在全礦廣大職工中深入開展“擔(dān)當(dāng)主力軍,攜手度難關(guān)”建功立業(yè)活動(dòng),積極應(yīng)對(duì)“外受市場(chǎng)、內(nèi)受現(xiàn)場(chǎng)”嚴(yán)峻困難形勢(shì)挑戰(zhàn),為礦井度危求進(jìn)奠定基礎(chǔ)。

這個(gè)礦充分發(fā)揮工會(huì)組織密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢(shì),大力開展形勢(shì)任務(wù)教育,扎實(shí)開展“我與興隆同行”主題教育,通過演講比賽、座談交流等多種形式,對(duì)廣大職工進(jìn)行全面宣傳發(fā)動(dòng),做好深入細(xì)致的職工思想政治工作,加深職工對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的認(rèn)知度。認(rèn)真落實(shí)安全工作“十個(gè)更加、十個(gè)嚴(yán)防、十個(gè)做到”總體要求,進(jìn)一 ..

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2013年05月23日 20:18:17

兗礦集團(tuán)興隆莊礦工會(huì)建功立業(yè)活動(dòng)載體豐富重實(shí)效

興隆莊礦工會(huì)在全礦廣大職工中深入開展“擔(dān)當(dāng)主力軍,攜手度難關(guān)”建功立業(yè)活動(dòng),積極應(yīng)對(duì)“外受市場(chǎng)、內(nèi)受現(xiàn)場(chǎng)”嚴(yán)峻困難形勢(shì)挑戰(zhàn),為礦井度危求進(jìn)奠定基礎(chǔ)。

這個(gè)礦充分發(fā)揮工會(huì)組織密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢(shì),大力開展形勢(shì)任務(wù)教育,扎實(shí)開展“我與興隆同行”主題教育,通過演講比賽、座談交流等多種形式,對(duì)廣大職工進(jìn)行全面宣傳發(fā)動(dòng),做好深入細(xì)致的職工思想政治工作,加深職工對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的認(rèn)知度。認(rèn)真落實(shí)安全工作“十個(gè)更加、十個(gè)嚴(yán)防、十個(gè)做到”總體要求,進(jìn)一 ..

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2013年05月23日 10:47:21

興隆莊煤礦綜采裝修隊(duì)電工組全家福

 

    綜采裝修隊(duì)電工組,該班主要負(fù)責(zé)礦井電氣設(shè)備調(diào)試及檢修工作,是一支技術(shù)過硬,能打必勝的主力班組。堅(jiān)持“安全第一”不動(dòng)搖,不斷強(qiáng)化安全意識(shí)教育,引導(dǎo)職工時(shí)刻繃緊安全弦,積極組織隱患排查,全年共排查300余項(xiàng),提出安全合理化建議60多條,班組杜絕了各類安全事故的發(fā)生。大力開展革新改造和“講學(xué)習(xí)、比創(chuàng)新,講團(tuán)結(jié)、比奉獻(xiàn),講安全、比技術(shù),講質(zhì)量、比效益”的“四講四比”競(jìng)賽活動(dòng),電工技術(shù)培訓(xùn)30余人次,班組形成了 ..

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2013年05月22日 17:34:23

兗礦集團(tuán)濟(jì)二礦嚴(yán)抓安全唱響“三不”曲

濟(jì)二礦堅(jiān)持把安全工作放在“對(duì)職工利益最大維護(hù)、對(duì)每個(gè)家庭最大關(guān)愛、對(duì)礦井發(fā)展最大支持”的位置抓緊抓好,做到嚴(yán)抓安全的“思想不放松、精力不分散、力度不減弱”,以穩(wěn)定的安全形勢(shì),確保各項(xiàng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

這個(gè)礦牢固樹立“先安全后生產(chǎn)、不安全不生產(chǎn)”的理念,突出抓好安全教育培訓(xùn)工作。嚴(yán)格按照第六屆崗位職工技能比武活動(dòng)的相關(guān)要求,認(rèn)真組織職工技能比武活動(dòng),切實(shí)提高職工的技能技術(shù)水平。嚴(yán)格執(zhí)行師徒協(xié)議,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)新工人現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的監(jiān)督檢查,確保新職工 ..

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2013年05月22日 17:33:57

兗礦集團(tuán)東灘礦合力擰緊安全弦

面對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下滑、地質(zhì)條件復(fù)雜、生產(chǎn)接續(xù)緊張等安全生產(chǎn)的不利因素,東灘礦持續(xù)提高安全執(zhí)行力、集聚安全保障力、增強(qiáng)安全震撼力,“三力”齊發(fā)擰緊安全弦,確保了特殊時(shí)期安全高效發(fā)展。截至5月19日,這個(gè)礦實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)2594天,安全產(chǎn)煤5253萬噸。

這個(gè)礦堅(jiān)持素質(zhì)保安提高安全執(zhí)行力,扎實(shí)開展“嚴(yán)教育、強(qiáng)培訓(xùn)、提素質(zhì)”活動(dòng),逐級(jí)開展安全警示、形勢(shì)任務(wù)、事故案例“三項(xiàng)教育”。利用“三違”曝光欄、“嚴(yán)管理到底為了誰”征文等載體,營(yíng)造了濃厚安全氛圍。組 ..

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2013年05月22日 17:33:27

兗礦集團(tuán)濟(jì)二礦度危求進(jìn)黨員“挑大梁”

濟(jì)二礦面對(duì)安全難管理、生產(chǎn)難接續(xù)、效益難提升“三大困難”,充分發(fā)揮黨組織在聚力攻堅(jiān)中的政治優(yōu)勢(shì),動(dòng)員全體黨員進(jìn)一步認(rèn)清復(fù)雜嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì),凝聚改革發(fā)展正能量,打好度危求進(jìn)攻堅(jiān)仗,確保實(shí)現(xiàn)“雙過半”。

這個(gè)礦引導(dǎo)黨員干部帶頭認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的暫行規(guī)定》,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效能,集中精力抓推進(jìn)、抓落實(shí)。對(duì)礦黨政安排的重點(diǎn)工作、下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),迅速分解,細(xì)分責(zé)任,明確時(shí)限,嚴(yán)格考核,確保千斤 ..

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2013年05月22日 17:32:55

兗礦集團(tuán)興隆莊礦扎實(shí)開展“三反”活動(dòng)再緊安全弦

興隆莊礦扎實(shí)開展反事故、反隱患、反“三違”的“三反”活動(dòng),強(qiáng)化措施、嚴(yán)抓管理,再緊安全弦,確保實(shí)現(xiàn)二季度安全生產(chǎn)。

該礦掀起反事故、反隱患、反“三違”活動(dòng)熱潮,深入分析和反思近期國(guó)內(nèi)礦井事故原因,把事故分析與工作實(shí)際相結(jié)合,對(duì)照事故暴露出的問題,全面查找自身的安全工作是否存在類似問題和隱患,是否存在“三乎三慣”等不良苗頭和傾向,從思想認(rèn)識(shí)上和舉措行動(dòng)上抓學(xué)習(xí)、抓落實(shí),舉一反三、警鐘長(zhǎng)鳴。制定“一通三防”、機(jī)電安全、應(yīng)急救援等專項(xiàng)治理 ..

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2013年05月22日 17:31:13

兗礦集團(tuán)南屯礦創(chuàng)新機(jī)制精心打造“活力”黨建

南屯礦面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì),堅(jiān)持以務(wù)實(shí)效益型黨建品牌工程為主線,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為總抓手,進(jìn)一步創(chuàng)新舉措、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)新載體,精心打造“活力黨建”,助推礦井轉(zhuǎn)型提效、科學(xué)發(fā)展。

這個(gè)礦堅(jiān)持以事業(yè)的力量凝聚班子、以健全的機(jī)制規(guī)范班子、以務(wù)實(shí)的作風(fēng)錘煉班子、以創(chuàng)新的精神激活班子,著力建設(shè)“班子同心、組織放心、群眾滿意”的四好領(lǐng)導(dǎo)班子,舞“活”發(fā)展龍頭。建立健全黨委中心組、黨支部書記、科區(qū)長(zhǎng)、黨員和職工四個(gè)層面的學(xué)習(xí)制度,確保學(xué)習(xí)活動(dòng)全覆蓋 ..

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