笑看今朝

山東兗礦集團東灘煤礦結(jié)合黨建工作特點和生產(chǎn)經(jīng)營要求，立足“十領(lǐng)十看”，找準節(jié)點拓展，突出“創(chuàng)爭”活動的科學性、聯(lián)動性和實效性，礦井呈現(xiàn)出“步調(diào)一致、齊頭并進、沖刺全年”的干事局面。

該礦在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，沿著“境界引領(lǐng)向遠看，保證眼光不局限；實況引領(lǐng)向近看，保證謀劃不拖延；主題引領(lǐng)向高看，保證活動不間斷；承諾引領(lǐng)向低看，保證民愿不落單；創(chuàng)效引領(lǐng)向前看，保證活力不削減；總結(jié)引領(lǐng)向后看，保證缺陷不隱瞞；榜樣引領(lǐng)向上看，保證攻堅不畏難；標 ..

經(jīng)過近30年來的不斷開采，山東兗礦集團興隆莊煤礦面對“礦井越老，安全生產(chǎn)困難越大”的沉重壓力和挑戰(zhàn)，始終堅持把安全放在一切工作的首位，杜絕重大人身事故和非人身事故，安全設(shè)備完好率和事故隱患整改率均為100%，順利實現(xiàn)安全生產(chǎn)九周年，繼續(xù)保持集團公司所屬礦井最長安全周期，創(chuàng)出全國同類礦井安全生產(chǎn)最佳成績。

安全責任100%落實

每年元旦，興隆莊煤礦雷達不動召開年度安全生產(chǎn)動員誓師大會。在這個會議上，礦黨政領(lǐng)導都要分別與基層單位的安全 ..

山東兗礦集團東灘礦把隱患超前預(yù)控和超前治理作為抓安全的工作重點，采取多種措施，確保靜態(tài)隱患不斷減少、動態(tài)隱患及時消除。

這個礦深入開展安全風險辨識、評價工作，重點排查各大生產(chǎn)系統(tǒng)存在的重大隱患，制定整治規(guī)劃、實施動態(tài)監(jiān)控，安監(jiān)處對措施執(zhí)行情況進行定期檢查。對于重大隱患做到了項目、措施、資金、時間、人員、責任六落實，確保有效控制水、火、瓦斯、煤塵、頂板、沖擊地壓等重大隱患。每一個采區(qū)、采煤面、掘進頭、峒室、零星工程等在開工前，管理人員 ..

    山東兗礦集團北宿礦通過“活動共抓、組織共建、資源共享、典型共育”，創(chuàng)新實行“1+N”（黨建帶團建、帶工建、帶女工等）活動模式，努力形成黨群共建、齊爭共創(chuàng)的良好局面，激發(fā)和帶動廣大職工群眾參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的熱情。

該礦把群團組織負責人納入黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組成員，明確職責任務(wù)，細化工作要求，推動工作落實。指導群團組織按照黨委的部署要求，制定本系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)的具體方案，擴大創(chuàng)先爭優(yōu)活動的參與面。成立工會、共青團、女 ..

山東兗礦集團鐵運處緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，以創(chuàng)建“平安鐵運”為載體，以專項整治為重點，以矛盾糾紛“大調(diào)解”為抓手，傾力構(gòu)建平安和諧治安環(huán)境，確保礦區(qū)鐵路運輸持續(xù)、穩(wěn)定、健康與發(fā)展。截至目前，該處沒發(fā)生一起重大刑事案件，沒發(fā)生有影響的群體性上訪事件和赴省進京事件，順利實現(xiàn)安全運輸2542天。

這個處強化治安管理，傾力維護良好的治安環(huán)境。進一步落實綜合治理工作領(lǐng)導責任制，層層簽訂《社會治安綜合治理責任書》，做到一級包一級。按照“打防并舉、標 ..

藍天白云，碧水綠樹，猴子嬉戲，孔雀信步。礦井生產(chǎn)區(qū)清潔生產(chǎn)，生態(tài)文明，人與自然和諧相處。

琴棋書畫，健身休閑，怡然自樂。礦井職工家屬區(qū)，和諧穩(wěn)定，職工安居樂業(yè)，盡享現(xiàn)代生活。

走進先后被評為全國模范職工之家、山東省最具幸福感企業(yè)的濟三礦，從井上到井上，從職工到家屬，處處展現(xiàn)和諧，人人感覺幸福。和諧的音符在發(fā)展的旋律中流淌……

關(guān)愛，從井下開始

“我們的工裝是布料最好、精心設(shè)計的新型工作服，在胸、臂 ..

山東兗礦集團東灘煤礦礦黨委在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，通過創(chuàng)新載體增活力，創(chuàng)新模式聚合力，創(chuàng)新方法強動力，把活動成果轉(zhuǎn)化為推進工作的實際效果，進一步推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。

該礦在扎實開展“雙創(chuàng)三爭”活動的基礎(chǔ)上，擴大載體覆蓋面，在機關(guān)科室中開展建設(shè)“四型”機關(guān)團隊活動，在黨支部書記中開展建設(shè)“四講”黨支部書記團隊活動，在各類明星中開展建設(shè)“四力”明星團隊活動，形成“雙創(chuàng)三建三爭”載體，有效助推先進人物的涌現(xiàn)和作風改進，全年表彰各類明星60人 ..

山東兗礦集團東灘煤礦礦把“學創(chuàng)講評樹”月講評活動作為重要載體，每月一“講評”，讓黨員肩上有擔子、心中有干勁。加強學習、提升素質(zhì)、忠誠履職、爭創(chuàng)一流，全礦1447名在職黨員用實際行動履行莊嚴承諾，在礦井各個崗位播撒著奮勇爭先的豪情。

承諾就是力量

最近幾個周末，房產(chǎn)管理員張偉像工作日一樣忙碌：先是發(fā)放數(shù)字電視“機頂盒”，然后排查房屋漏雨情況，隨后還要和小區(qū)房管所工作人員挨家挨戶地進行人口統(tǒng)計普查，有時一天要走上百戶。“作為黨員 ..

王磊是山東兗礦集團鮑店煤礦一名普通女職工，也是鄒城市慈善義工團三團副團長，她“主動為孤兒哺乳、創(chuàng)辦愛心QQ群、發(fā)起‘孤寡老人病床探訪’活動”的感人事跡在媒體報道后，引起強烈反響。這個礦女工主任張波說：“正是由于王磊的事跡來自基層、根植群眾，才能夠引起大家的關(guān)注和共鳴”。

像王磊這樣的典型不是現(xiàn)成地擺在人們面前的，而是蘊藏在實踐中，需要去發(fā)現(xiàn)、提煉和總結(jié)。近年來，鮑店礦注重挖掘、培育，并推出了一個又一個具有鮮明時代特色的典型，其輻射帶動 ..

臨近年終歲尾，山東兗礦集團興隆莊煤礦把抓好班組安全管理作為安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把安全管理的中心前移到生產(chǎn)班組，著力提升區(qū)隊班組的安全保障力，確保第九個安全年目標的實現(xiàn)。

這個礦認真剖析班組在安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)，本著抓安全先抓班組安全管理的原則，以“重育、善用、嚴管”作為區(qū)隊班組建設(shè)的切入點，將責任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的員工調(diào)整充實到班組管理工作崗位上，夯實生產(chǎn)一線安全管理工作的基礎(chǔ)。嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強班組建設(shè)的意見》，明確了班組 ..

構(gòu)建“三為六預(yù)”安全預(yù)控管理模式，打造信息化、生態(tài)文明礦井——

山東兗礦集團濟三煤礦發(fā)揮品牌效應(yīng)持續(xù)提升新形象
十一五期間，作為展示集團公司品牌形象的濟三礦，發(fā)揮窗口單位的影響力，建塑“三為六預(yù)”安全文化，構(gòu)建安全預(yù)控管理長效機制，實施科技興礦戰(zhàn)略，打造信息化、數(shù)字化礦山，發(fā)揮比較優(yōu)勢，建設(shè)生態(tài)文明礦井，持續(xù)提升了集團公司品牌形象，獨具特色、安全高效、生態(tài)文明礦井初具模型。

這個礦立足預(yù)防，創(chuàng)新 ..

興隆莊礦推進學習型黨組織建設(shè)步伐穩(wěn)健

山東兗礦集團興隆莊煤礦在建設(shè)學習型黨組織過程中，創(chuàng)新方式、狠抓落實，取得顯著效果。

這個礦現(xiàn)有黨員1897名。礦黨委在學習實踐中認識到，要增強基層黨支部的學習力、實踐力和創(chuàng)新力，必須堅定不移地加強黨員干部的學習，扎實開展創(chuàng)建學習型黨組織建設(shè)活動。該礦把學習作為推動礦井黨組織工作的強勁動力，豐富學習內(nèi)容，創(chuàng)新學習方法。按照黨委中心組成員、基層班子成員（含其他副科級黨員干部）、黨員三個層次， ..

濟三礦矢志科學發(fā)展十年高歌“跨越曲”

累計產(chǎn)煤6816萬噸，上繳利稅130億元，職工收入年均增長14.14%

作為山東兗礦集團公司本部投產(chǎn)最晚、現(xiàn)代化程度最高的主力礦井，濟三礦高點起步，戮力創(chuàng)業(yè)，圍繞“獨具特色、安全高效、生態(tài)文明現(xiàn)代化礦井”創(chuàng)建，投產(chǎn)十年步步爭先，譜就一曲跨越發(fā)展壯歌——累計產(chǎn)煤6816萬噸，完成銷售收入243億元，上繳利稅130億元，職工收入年均增長14.14%，獲得省部級以上榮譽150余項，安全生產(chǎn)、綜合效益保持國內(nèi)領(lǐng)先水平，礦井 ..

山東兗礦集團濟三煤礦以預(yù)控管理為總思路，以安全宣傳教育、安全技能培訓、安全責任落實、安全制度機制、安全科學技術(shù)、安全質(zhì)量標準、區(qū)隊班組管理、安全預(yù)控管理、安全監(jiān)督檢查、安全評價考核為具體手段，使礦井安全管理由單一個性管理向全面系統(tǒng)管理轉(zhuǎn)變，由對事故被動控制向超前防范轉(zhuǎn)變。投產(chǎn)10年來，礦井多次被授予省級群眾性安全工作競賽優(yōu)勝單位、煤礦安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)先進單位等榮譽。

和風細語說安全

說起安全，就要說起罰、懲、撤、抓，而 ..

據(jù)不完全統(tǒng)計，山東兗礦集團濟三礦投產(chǎn)以來，累計投入科研、技改資金2.5億元，取得各類科技成果661項，有51項獲集團公司以上獎勵，13項自主發(fā)明獲國家專利。其中，高效潔凈安全技術(shù)特大型現(xiàn)代化礦井的創(chuàng)建與實踐榮獲中國煤炭工業(yè)科技進步特等獎。礦井先后五次被中國煤炭工業(yè)技術(shù)委員會評為“全國煤炭工業(yè)科技創(chuàng)新型礦井”。被中國科學技術(shù)協(xié)會評為“全國科普教育基地”，成為全國唯一獲此殊榮的煤礦。

濟三礦科技興礦戰(zhàn)略起步早、起點高。對于能在煤礦安全、生產(chǎn)、經(jīng)營 ..

“以人為本，關(guān)愛職工�！鄙綎|兗礦集團東灘煤礦堅持發(fā)展成果與廣大職工共享，千方百計改善職工生活，幫扶弱勢群體，唱響“讓愛駐我家”動聽旋律，把濃濃的深情播撒礦區(qū)每個角落。

你有困難我來幫

今年5月11日一大早東灘礦工會收到一錦旗：“心系職工安康路，排憂解難幸福家”。送錦旗者是礦房管科一患重癥肌無力的女職工的哥哥。自2003年這名女職工患病后，礦工會不間斷的為其辦理各種救助。

多年來，東灘礦牢固樹立以人為本的思想觀念，高 ..

投產(chǎn)十年來，承擔山東兗礦集團公司生態(tài)文明礦井創(chuàng)建示范任務(wù)的濟三煤礦，始終把建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型礦井放在發(fā)展戰(zhàn)略的突出位置，堅持資源開發(fā)和環(huán)境保護同步推進，增強礦井可持續(xù)發(fā)展能力，走出了一條獨具特色、綠色潔凈、生態(tài)文明科學發(fā)展之路。礦井成為全國首批10個中華環(huán)境友好煤炭單位之一，先后榮獲全國工業(yè)旅游示范點、全國經(jīng)典礦山等多項榮譽稱號。

清潔生產(chǎn) 綠色開采

煤塵和噪聲一直是困擾煤礦企業(yè)生產(chǎn)的難題。走進濟三礦，在工廣區(qū)看不到 ..

山東兗礦集團南屯煤礦結(jié)合礦井實際，組織開展創(chuàng)建學習型黨組織活動，全面提升各級黨組織、黨員干部的綜合素質(zhì)，促進集團公司跨越式發(fā)展、煤業(yè)公司“二次創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展”戰(zhàn)略目標的順利實現(xiàn)。

該礦緊緊圍繞“和諧兗礦 追求卓越”愿景目標，按照“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的要求，以促進礦井科學發(fā)展上水平為目標，以提高黨員干部政治水平為重點，以向書本學習、向?qū)嵺`學習、向先進學習為途徑，按照科學理論指導學、理論聯(lián)系實際學、領(lǐng) ..

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，山東兗礦集團東灘煤礦各級組織和廣大黨員立足崗位，對照標準找差距、與時俱進謀發(fā)展，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動融入到礦井各項工作中，有力地推動礦井平穩(wěn)健康發(fā)展。

把提高黨員干部隊伍綜合素質(zhì)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的立足點。東灘礦牢固樹立黨組織能不能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員能不能發(fā)揮先鋒模范作用，關(guān)鍵是看有沒有過硬的本領(lǐng)，有沒有較高的能力的思想，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強干部作風建設(shè)、學習型黨組織建設(shè)相結(jié)合，著力提升黨員干部隊伍綜合素質(zhì)。他們教 ..

領(lǐng)導班子駕馭全局發(fā)展堅強有力，黨員隊伍克難攻堅能力日益增強，礦區(qū)平安富美，職工激情創(chuàng)業(yè)，安居樂業(yè)……

走進山東兗礦集團濟三煤礦，這個投產(chǎn)十年的年輕礦井處處迸發(fā)著生機與活力。

問渠那得清如許，為有源頭活水來。礦黨委堅持“融入中心做工作，進入管理起作用，引領(lǐng)文化保方向，服務(wù)大局有作為”這一思路，抓班子，帶隊伍，保穩(wěn)定，促發(fā)展，交出了“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的優(yōu)異答卷。

建設(shè)一個好班子，駕馭全局發(fā)展堅強有 ..